Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

A fiatalok elhelyezkedési esélyeit vizsgálják

Hajdú-Bihar és a romániai Bihar megye határ menti munkaerő-piaci helyzetét, elsősorban a fiatalok elhelyezkedési lehetőségeit vizsgálja a Debreceni Egyetem (DE) és a Nagyváradi Egyetem közös, uniós finanszírozású kutatóprogramja.

Valuch Tibor, a DE Politikatudományi és Szociológiai Intézetének oktatója, a program egyik szakértője hétfőn sajtótájékoztatón elmondta: márciusban indult öt-öt magyar és román településen az adatfelvétel, amelynek során ötszáz fős reprezentatív minta alapján kívánnak választ kapni a 16 és 35 év közöttiek helyzetére. A kutatás során elsősorban az iskolázottságot, a célokat, a korábbi vagy jelenlegi munkavégzésük körülményeit vizsgálják, de kitérnek szociális és családi helyzetre is.

Valuch Tibor szerint a Tépén, Konyáron, Sárándon, Hosszúpályiban és Derecskén elvégzett kérdőíves kutatás teljes képet fog adni a célcsoportról. Az eredményeket ősszel publikálja a hétfős kutatócsoport. Mint mondta, hasonló módon térképezik fel a munkaadói elvárásokat is. Mivel a térségben az önkormányzatok számítanak a legnagyobb foglalkoztatóknak, így a települések vezetőit is bevonják a projektbe.

"Szeretnénk egyúttal megmutatni, hogy a társadalomtudomány is képes kézzel fogható eredményekkel hozzájárulni az emberek mindennapi életének javításához" - fogalmazott Valuch Tibor, hozzátéve, hogy a jövő februárban záruló programban 45 magyar fiatal számára tréningeket is szerveznek. "Ha ezeknek a fiataloknak akár csak egy része a projekt hatására talál munkát, akkor már megérte belevágni" - hangoztatta a szociológus.

A kutatást az EU összesen 190 ezer euróval támogatta a Magyarország-Románia határon átnyúló együttműködési program keretében.

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Erre fókuszál majd a NAV a kkv-knál 2026-tól!

A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk