A hollandok nem akarnak 67 éves korukig dolgozni

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Tiltakozó akciókat tartottak Hollandiában szerdán az ellen, hogy a kormány 65-ről 67 évre tervezi megemelni a nyugdíjkorhatárt.

A jelképes, 65 perces munkabeszüntetések és tiltakozó gyűlések szakszervezeti szervezői szerint a kormány a nemzetközi gazdasági válságot kívánja kihasználni arra, hogy két évvel megrövidítse a nyugdíjas éveket, illetve két esztendővel megtoldja a dolgozók nyugdíjfizetési időszakát.

A kormány szerint ugyanakkor az akciók koraiak, mert a terveket még nem véglegesítették. A kabinet arra hivatkozva tervezi a korhatár emelését, hogy néhány évtizeden belül az országban munkaerőhiány alakulhat ki.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást. Részletek Jegyek
2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására. Részletek Jegyek
2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek