kapubanner for mobile
Megjelent: 18 éve

A külföldiek viszik el az új brit állások többségét

Komolyan át kell gondolnia bevándorlási politikáját Nagy-Britanniának, tekintve, hogy 1997 óta tíz újonnan keletkezett munkahely közül kilenc külföldieké lett - idézi Frank Fieldnek, az egyik legbefolyásosabb munkáspárti képviselőnek a szavait a Népszabadság.

A Daily Expressnek adott interjújában Field - aki korábban jóléti reformért felelős miniszterként is tevékenykedett Tony Blair első kormányában - rámutatott arra, hogy 1997 és a múlt év vége között 242 ezerrel nőtt a brit foglalkoztatottak száma, miközben ugyanebben az időszakban a Nagy-Britanniában szerencsét próbáló külföldi dolgozóké 1,45 millióval emelkedett. Ebből egyenesen következik, hogy az 1,7 millió újonnan létesített munkahely 85 százalékát a bevándorlók foglalták el. Field szerint ennek elkerülése érdekében már korábban mérsékelni kellett volna a bevándorlást, most viszont már csak egy lehetőségük van: engedélyt kell kérniük az Európai Bizottságtól bizonyos munkaerő-piaci korlátozások bevezetésére.

2004 óta a régió 800 ezer állampolgára - többségükben lengyel szerencsevadászok - vállal munkát Nagy-Britanniában. Ebből mintegy 145 ezer jelentkezőnek folyósított támogatást a brit állam, aminek az összege az utóbbi egy évben megduplázódott, és elérte a 170 millió fontot - annak ellenére, hogy egyszer már bevezettek bizonyos korlátozásokat. A 800 ezres szám ráadásul sem a magánvállalkozókat - köztük az oly kedvelt lengyel vízvezeték-szerelőket és építőmunkásokat -, sem a bolgár, illetve román kontingenst (mintegy 30 ezer embert) nem foglalja magába. Becslések szerint több mint egymillió új közép-kelet-európai munkavállaló dolgozik az országban, ami komoly terhet jelent az önkormányzatoknak, hiszen sem az újonnan bevándorlók megfelelő elszállásolásáról, sem színvonalas oktatásáról, illetve egészségügyi ellátásáról nem képesek gondoskodni.

Népszabadság / Daily Express
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk