Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Megjelent: 16 éve

A legjobb munkabérek élén a magyarországi német cégek

Egy legfrissebb tanulmány szerint a magyarországi német cégek kiemelkedően magas munkabérekkel foglalkoztatják alkalmazottaikat. A Kienbaum tanácsadó cég és a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara felmérése nyomán megdöbbentő számok kerültek napvilágra.

A felmérés szerint csupán a jövő évben 6,3 százalékos bérnövekedéssel számolhatnak azok, akik magyarországi német vállalatnál állnak munkaviszonyban. Érdekesebb azonban az, hogy a kimutatás szerint az ezeknél a vállalatoknál dolgozó ügyvezető igazgatók átlagosan évi 14,7 millió forintot kerestek. Az előző évihez képest közel 12 %-os bérnövekmény mellett a középvezetők 7,3 százalékkal, a szakemberek 3,7 százalékkal kaptak többet a 2003. évi bérüknél. Ezekkel szemben is kimagaslik a magasan képzett szakmunkások bérnövekménye, mely 2003 béreihez képest 25,1 százalékkal volt magasabb, bár belőlük -a német munkáltatók szerint- továbbra is hiány van a piacon. A felmérés összegzésével kiderült: a magyar munkaerőpiacon a legjobb bérpozíciót nyújtó vállalatok rangsorában a német cégek az első helyen állnak.

A Napi Gazdaság jelentése nyomán

Eseményajánló

2020.08.30Sämling Solution most induló online nyílt képzései! Összes képzésünk elérhető online, professzionális csapatunk profi megoldásokkal a megszokott színvonalon a következő képzéseket ajánlja figyelmébe: Virtuális csapatok menedzselése, Practical Task&Project menedzsment, Hogyan oktassunk online, Kreatív problémamegoldás, Megtartó erőim a változó időkben, Reziliencia,Virtuális interjútechnika Részletek Jegyek
2020.09.17HR Basic képzés HR feladatai vannak? Szeretné rendszerezni ismereteit, vagy szeretné összevetni saját gyakorlatát a másokéval, illetve egyszerűen csak érdeklődik a téma iránt? Nálunk megtanulhatja mit és hogyan kell hatékonyan csinálni. Jöjjön el képzésünkre és sajátítsa el – évek helyett 11 napban – az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! Részletek Jegyek
2020.10.06Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek

Follow hrportal_hu on Twitter

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Hírek a nagyvilágból

A munkahelyükön alszanak a dolgozók Kínában

Kínában a technológiai cégek elképesztő gyorsasággal fejlődnek, toborzásban gyakran nem tudják tartani a lépést, így a dolgozókra komoly teher nehezedik. Az alkalmazott akkor és ott alszanak, ahol épp idejük van, tudnak: az asztalnál, munkahelyi emeletes ágyon, kempingágyon, írja a Business Insider.

További cikkek

Padlón a brit munkaerőpiac

Idén április és június között 220 ezer munkahely szűnt meg Nagy-Britanniában. 2009 május-júliusa óta nem vesztette el ennyi brit a munkáját... Teljes cikk

Túl jól sikerült a kurzarbeit Németországban

Jelenleg 5,6 millió német munkavállaló dolgozik részmunkaidőben, vagyis a járulékot fizető népesség 17 százaléka. A német gazdaság... Teljes cikk

Jövő nyárig otthonról dolgoznak a Facebook munkatársai, bónuszt is kapnak

A Google-höz hasonlóan a Facebook is úgy döntött, hosszabb távon elrendeli a távmunkát az irodáiban. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Iratkozzon fel hírlevelünkre!

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Izlandon mostantól ugyanannyit keresnek a férfiak és a nők

Video

Társadalombiztosítási járulékok változásai 2020. július 1-től

HR Szubjektív

A HR hogyan támogatja a vezetőket és kollégákat az Uniqa kultúraváltásában?

Aki válaszol: Sipőcz Iván

Facebook

HR Portal

Kulturális ajánló

Byung-Chul Han A kiégés társadalma című könyvében arról ír, hogy önmagunk kizsákmányolói lettünk. Ebbe hajszol bele a jelenlegi gazdasági és társadalmi berendezkedés. Nem tudunk unatkozni és szemlélődni. A multitasking pedig visszalépés.

Engedelmes és hasznos munkavállalókat termel a kiégés társadalma?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2020