A szegények bankára lett az év üzletembere
Uday Kotak, az indiai Kotak Mahindra Bank alapítója és elnöke nyerte el az EY Az év üzletembere 2014 nemzetközi díját Monte-Carlóban. A világ egyik legrangosabb vállalkozói versenyén több mint 50 ország kiemelkedő üzletemberei közül választották ki a nyertest. Magyarországot Dr. Vinnai Balázs, az IND Group alapítója, jelenleg a Misys Digital Channels üzletágának vezetője képviselte. Az EY Az Év Üzletembere díj idei magyarországi programja június közepén indul, ekkortól várják a hazai vállalkozók jelentkezését a megmérettetésre.
Uday KotakUday Kotak, 1985-ben alapította Indiában a Kotak Capital Management Finance szakosított pénzintézetet, mely később 2003-ban alakult át bankká. Egy rendkívül szabályozott és kihívásokkal teli üzleti környezetben Kotak vállalata alacsony áru szolgáltatásokat nyújt a vidéki ügyfeleknek, ezzel téve elérhetővé a bankolást a szegényebb rétegek számára. A 250 ezer dolláros tőkével indított vállalkozás mára egy 25 ezer főt foglalkoztató 2,8 milliárd dolláros bevételű nemzetközi bankká nőtte ki magát. Több mint 600 teljes körű szolgáltatást nyújtó bankfiókkal rendelkezik India mellett többek között Londonban, New Yorkban és Szingapúrban – írja az EY közleménye.„A világnak talán minden eddiginél nagyobb szüksége van nemcsak az új munkahelyek megteremtésére, hanem a fenntartható és társadalmilag hasznos üzleti modellekre is. Uday Kotak vállalkozása éppen ezért példaértékű: cége működése nemcsak üzletileg sikeres, hanem pozitív hatása van a társadalom egészére vonatkozóan. A Kotak Mahindra Bank ugyanis azon rétegek számára is elérhetővé teszi a banki szolgáltatásokat, amelyek eddig kiszorultak ebből a rendszerből. Az ilyen, és ehhez hasonló történetek miatt tartjuk értékesnek az EY Az év üzletembere díjat, mely évről évre ünnepli a sikeres vállalkozókat itthon és nemzetközi szinten egyaránt” – mondta Havas István, az EY magyarországi vezérigazgatója.
Dr. Vinnai BalázsHazai sikertörténetMagyarországot a nemzetközi gálán Dr. Vinnai Balázs, az IND Group alapítója, jelenleg a Misys Digital Channels üzletágának vezetője képviselte, aki egy valódi vállalkozói sikertörténetet mutatott be a bizottság számára. A magyar megmérettetésen már diadalmaskodó üzletember nemcsak hatékonyan építette fel és működtetette banki szolgáltatásokat nyújtó szoftver-fejlesztő vállalkozását, de a világsiker érdekében eredményesen integrálta cégét egy globális vállalatba.
Júniustól pályázhatnak ismét a magyar vállalkozók
A magyar vállalkozók idén júniustól pályázhatnak ismét az EY Az év üzletembere díjra. A program hazánkban idén tizenegyedik alkalommal kerül megrendezésre. Az elismerés célja, hogy kiemelje azokat az újító szellemű vállalkozókat, akik sikeres üzletemberként kiegyensúlyozott működéssel válaszoltak az elmúlt évek társadalmi és gazdasági kihívásaira, és teremtettek fenntartható fejlődést, stabil vállalkozásokat. A jelentkezők 2014. szeptember 30-ig adhatják be pályázatukat.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A londoni metró dolgozóit képviselő RMT szakszervezet megerősítette, hogy ezen a héten sztrájkokra kerül sor a metróhálózaton. A munkabeszüntetés... Teljes cikk
Az Indeed Hiring Lab friss jelentése szerint az emberi erőforrásokkal kapcsolatos készségek, mint a munkavállalói elkötelezettség és menedzsment,... Teljes cikk
Az üzletvezetők már induláskor bruttó 1,104 millió forintot kereshetnek a vállalatnál. Teljes cikk
- Azonnali hatályú felmondásnál jár végkielégítés? 4 hete
- Visszakövetelhető a munkabér tanulmányi szerződés megszegése esetén? 4 hete
- LIWO Group néven folytatja tevékenységét a B+N Csoport 2 hónapja
- Rangos üzleti díjjal jutalmazták a magyar befektetőt – jön a globális megmérettetés 2 hónapja
- A DK felszólítja Csányi Sándort, hogy fejezze be az OTP-nél a tömeges kirúgásokat 2 hónapja
- Elsősorban magyar munkaerőre építünk – így látja a kölcsönzői piacot a Pensum vezetője 3 hónapja
- Táppénz alatt kirúghatnak? 4 hónapja
- Betegség miatt elvehetik a pihenőnapokat? 4 hónapja
- Táppénz alatt járhatok hétvégén tanfolyamra? 4 hónapja
- Hogyan alakul a gyermek utáni pótszabadság GYES ideje alatt született második gyermek esetén? 5 hónapja
- Nem közeli hozzátartozó halála esetén, jár a temetési szabadság? 5 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?