A tanárnők válásai miatt zárt be egy kínai általános iskola
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Kínai kormány nemrégiben kiadott rendelete miatt egy kínai általános iskola összességében 40 tanítónője rövid időn belül elvált férjétől a jobb megélhetés reményében, ám végül szintén a Kínai kormány döntése nyomán végleg búcsút is inthettek tanári állásuknak...
Kínában a napokban zártak be a kormány rendelete nyomán egy általános iskolát, mert az ott dolgozó 40 tanítónő elvált férjétől. Az első hallásra hihetetlennek tűnő intézkedés hátterében egy nemrégiben kiadott kormányrendelet áll, amely úgy fogalmazott, hogy az elkövetkezendő időszakban tervezett tömeges pedagógus-elbocsátások alól azok a tanítók mentesülhetnek, akik gyereküket egyedül nevelik és özvegy vagy elvált státuszban élnek. A rendkívül telített kínai munkaerőpiacon "minden tanár félti állását" ezért aztán inkább beadja a válókeresetet, jóllehet egyáltalán nem akar válni" - nyilatkozta a Beijing News kínai napilap számára egy neve elhallgatását kérő tanár.
Így a kínai általános iskolánál mind a 40 tanító majdnem egyszerre vált el férjétől azt remélve, hogy megtarthatja állását, ám mivel ez a hatóságoknak túl feltűnő volt, végleg bezáratták a törvényt kijátszó iskolát - a tanítónők így egyik napról a másikra állás és férj nélkül maradtak.
Így a kínai általános iskolánál mind a 40 tanító majdnem egyszerre vált el férjétől azt remélve, hogy megtarthatja állását, ám mivel ez a hatóságoknak túl feltűnő volt, végleg bezáratták a törvényt kijátszó iskolát - a tanítónők így egyik napról a másikra állás és férj nélkül maradtak.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Jelentős kedvezménnyel adhatnak iskolakezdési támogatást a munkáltatók TIPP
- Fókuszban az iskolakezdés: gyermekenként 322 ezer forintos munkáltatói pénz adható egészségpénztári célzott támogatásként TIPP
- AI-alapú HR Asszisztens a vendéglátásban: a VLM több száz önéletrajz előszűrését automatizálja TIPP
- Nem minden munkaerő-kihívásra ugyanaz a megoldás – a komplex toborzás üzleti előnye TIPP
- Multi-Pay kártya: egyszerű és kedvező megoldás az iskolakezdési támogatásra TIPP
- Miért nem működik már a megérzésalapú HR? TIPP
- Mi lesz a jövő sikeres szervezeteinek igazi versenyelőnye? TIPP
Állások
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Szobafestő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Pék - Nappali Műszak (2026. 08. 28)
- Eladó- pénztáros (2026. 09. 02)
- Raktáros (2026. 09. 02)
- Operátor (2026. 09. 02)
- Adatrögzítő (2026. 09. 02)
Partnereink hírei
- Veronikacserjék: így ültessük őket balkonládába
- Ezekről az őszi kerti munkákról semmiképpen ne feledkezz meg!
- Milyen évelőket tilos szeptemberben visszametszeni? Itt a lista
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés