kapubanner for mobile

A tartósan magas munkanélküliségre figyelmeztet az OECD

A gazdasági élénkülés dacára továbbra is magas a munkanélküliség a legfejlettebb államokat tömörítő OECD-ben - figyelmeztet a Gazdasági Együttműködés és Fejlesztés Szervezet szerdán Párizsban közzétett tanulmányában.

A dokumentum szerint októberben még 0,1 százalékponttal emelkedett is a tagországok összesített átlaga, 8,6 százalékra.

Ezzel az állástalanok aránya június óta tartósan 8,5-8,6 százalékon áll. Ugyanakkor az egy évvel korábbihoz képest októberben 800 ezerrel alacsonyabban állt a munkanélküliek összesített száma az OECD-országokban, és ezzel 45,7 millióan voltak munka nélkül.

Az adóssághegyek és a magas munkanélküliség miatt a fejlett ipari országok gazdasága a vártnál lassabban kapaszkodik ki a második világháború óta legmélyebb gazdasági válságból - állapította meg novemberben az OECD, amely ennek megfelelően lefaragott a világ vezető gazdasági térségeire vonatkozó növekedési előrejelzéséből.

A jövő évre az OECD egésze számára 2,3 százalékos, Egyesült Államokban 2,2 százalékos növekedést vár a szervezet. Az euróövezetre vonatkozó jövő évi OECD becslés 1,7 százalék, a német gazdaságra vetített jelenlegi növekedési előrejelzés 2,5 százalék.

"Tart ugyan a fellendülés, de ez kicsit lassabb, mint amire előzőleg számítottuk" - jelentette ki az OECD vezető közgazdásza. Pier Carlo Padoa. Rámutatott: lassítja a növekedést, hogy a kormányok a korábbi rendkívüli gazdaságösztönző intézkedések után a válság idején felduzzadt államháztartási hiány lefaragására helyezték a hangsúlyt. Sok országban nem javul érdemlegesen a foglalkoztatási helyzet, ami ugyancsak hátráltatja a kilábalást.

  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk