kapubanner for mobile
Megjelent: 22 éve

Alig nőtt a foglalkoztatottak száma

Címlap >> Hazai gazdaságAlig nőtt a foglalkoztatottak száma /uzletinegyed/hirek/hazaihirek/20040129alig.html" [origo]" " " Alig nőtt a foglalkoztatottak száma2004. január 29., csütörtök, 10:14|Utolsó módosítás: 2004. január 29., csütörtök, 10:14A cikk betűmérete :kisebbnagyobbA tavalyi év negyedik negyedévében a foglalkoztatottak száma 3 millió 952 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 5,5 százalék volt Magyarországon - közölte honlapján a Központi Statisztikai Hivatal (KSH).2003 utolsó negyedévében a munkavállalási korú népesség - az előző évinél valamivel nagyobb hányada - 64,9 százaléka volt jelen a munkaerőpiacon. A foglalkoztatottak száma a három hónap átlagában 3 millió 952 ezer fő volt. A 2002 év negyedik negyedévéhez képest a létszámváltozás mintegy 0,7 százalékra tehető.A munkanélküliek száma 2003 utolsó három hónapjában 232 ezer fő volt, ez a mintavételi hiba nagyságával megegyező csökkenést jelent az előző év azonos időszakához képest. A munkanélküliségi ráta 5,5 százalékot tett ki. A munkanélküliségi ráta az EU-országokban az időszak középső hónapját jelentő novemberben átlagosan 7,9 százalék volt.A munkanélküliek 47,9 százaléka egy éve, vagy annál régebben keresett állást, a tartósan munkanélküliek aránya 3,5 százalékponttal, a munkanélküliség átlagos időtartama (17 hónap) mintegy fél hónappal haladta meg az egy évvel korábbi időszakban regisztrált értéket. A 15-24 éves fiatalok aránya 21,3 százalék volt a munkanélkülieken belül, az e korcsoportba tartozók munkanélküliségi rátája 12,6 százalék, amely 0,5 százalékponttal alacsonyabb a korábbi év ugyanezen időszakinál - közölte a KSH. [origo]        
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek