Amikor a farok csóválja... kutyák a munkahelyeken
A New York-i Tellme Networks Inc. Vállalatnál egy átlagos napon Jackson horkol, Penny pedig azzal tölti idejét, hogy kínaiul tanuljon, a főnökök és kollégák mégis el vannak ragadtatva. Penny és Jackson ugyanis a munkatársak kutyái, és jól példázzák az új amerikai vállalati trendet. Az Egyesült Államokban ugyanis egyre több munkahely engedi meg dolgozóinak, hogy kedvenceiket magukkal vigyék. Egy felmérés szerint minden 10 vállalatból kettőben van hely a kisállatok számára is - írja a Reuters hírügynökség.
A Tellme vállalatnál, amely egy internetes telekommunikációs cég, úgy vélik, hogy az állatok segítenek abban, hogy a dolgozók barátságosabbak legyenek. Így véli Penny gazdája is, akinek kutyája egyik kollégájától tanul kínai vezényszavakat. A másik kedvenc Jackson, akit hangos horkolása tett olyan népszerűvé, hogy a munkatársak névről ismerik, és sokan szívesen viszik be egy-egy tárgyalásra is.
A "Vidd el a kutyádat dolgozni" napot holnap rendezik meg. Az akció szervezői szerint a kezdeményezés népszerűsége fokozatosan nő az Egyesült Államokban, ezért arra számítanak, hogy országszerte több ezer vállalat csatlakozik majd. Nyolc évvel ezelőtt, az akció kezdetekor ez az arány csupán néhány száz volt.
Úgy tűnik, a munkavállalásban is egyre fontosabb szempont az, hogy egy vállalat kutyabarát-e. A Simply Hired and Dogsters online felméréséből az derül ki, hogy a kutyatulajdonosok harmada akár 5 százalékos bércsökkentést is elviselne, ha cserébe bevihetné kedvencét munkahelyére, kétharmaduk szívesen túlórázna, fele pedig akár munkahelyet is váltana.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Cristiano Ronaldo egy robotkapus ellen tesztelte lövőerejét, miután Mark Rober, a NASA-mérnökből lett YouTube-sztár megépítette a villámgyors,... Teljes cikk
Határozatlan idejű sztrájkot hirdettek december 15-től a párizsi Louvre dolgozói, tiltakozásul a "romló munkakörülményeik" és az "elégtelen... Teljes cikk
A különböző forgácsoló szerszámok közül a keményfém fúrók kiemelkednek a tartósságukkal és precizitásukkal. A megfelelő fúró kiválasztása... Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa