Az elvárt béremeléssel együtt is csökken a reálkereset
Van olyan szektor, ahol jobban járhatnak a bérkompenzációval, máshol még a béremeléssel együtt is csökken a fizetések reálértéke - írja a csütörtöki Népszabadság.
Másrészt az egykulcsos adó nyomán most lényegében kettészakad a munkaerőpiac. A jellemzően kvalifikált munkaerőt foglalkoztató cégek - mint a gyógyszer- és gépipari, energetikai és távközlési vállalatok -– munkavállalóinak a bére reálértéken még akár nőhet is, míg az eleve problémákkal küzdő társaságok dolgozói a bérkompenzációval együtt is jóval rosszabbul fognak keresni.
Tipikusan ilyen a kiskereskedelem, ahol az ágazat nagy láncainak zöme továbbra sem hajtja végre a bérkompenzációt. Az állóháborúra emlékeztető helyzetben a szakszervezetek azért nem tudnak eltekinteni a béremeléstől, mivel a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ) szerint 8-15 százalékkal csökkentek a keresetek az egykulcsos adó nyomán. Ugyanakkor a kereskedelmi cégek szerint bizonytalan, hogy milyen forgalomra számíthatnak idén, ezért elhamarkodott lenne az év elején béreket emelni kormányzati parancsszóra.
Népszabadság
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk
Magyar Péter felszólította a leköszönő Orbán-kormányt, hogy szerdai ülésén döntsön arról: a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) a jövőben akár... Teljes cikk
Az egyéni vállalkozóknak készített szja-bevallási tervezetekbe a NAV automatikusan betölti a rendelkezésére álló online számla- és... Teljes cikk
- Munkaerő-kölcsönzés: költség vagy versenyelőny? 1 napja
- Trendfordulás a munkaerőpiacon: már nem csak a nagyok eszköze a kölcsönzés 1 napja
- Több cég is lépett a Tisza által beígért vendégmunkásstop előtt 2 napja
- A teljes munkaidő felé fordulnak a cégek a növekvő költségek miatt 3 napja
- Előbb költségcsökkentés, csak utána felvétel: ezt üzenik a friss számok 3 napja
- Amerikában minden ötödik friss diplomás túlképzettnek érzi magát 4 napja
- Minden második dolgozó retteg a pénzügyeitől: ez rontja a produktivitást 4 napja
- Lassú javulást várnak a munkaerőpiactól az elemzők 4 napja
- Emelt támogatási összeggel folytatódnak a munkaerőpiaci programok Borsodban 4 napja
- Önéletrajz botoxolása és "naptár-Tetris": új szavakat tanulunk 5 napja
- KSH: egy év alatt 65 ezerrel csökkent a foglalkoztatottak átlagos létszáma 6 napja

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?