kapubanner for mobile

Az Eximbank-Mehib elnöke lett Csillag István

Szerdán döntött Kóka János gazdasági és közlekedési miniszter egyes állami vállalatok vezetőjének kinevezéséről. A tárca felügyelet alatt álló vállalatok közül az Eximbank-Mehib elnöke lett Csillag István, korábbi gazdasági miniszter.
Kóka János gazdasági és közlekedési miniszter döntött a tárca felügyelete alatt álló néhány állami vállalat vezetőjének kinevezéséről - közölte a Gazdasági és Közlekedési Minisztérium szerdán. A miniszter döntése öt állami tulajdonú társaságot érint.
Változások bankokban és autópályás cégeknél
Az Eximbank vezérigazgatójának Bodnár Zoltánt, az Eximbank-Mehib elnökének elődjét, Csillag Istvánt nevezte ki a miniszter. A Mehib vezérigazgatója továbbra is Szakács Tiborlesz.
A Nemzeti Autópálya Rt. (NA Rt.) vezérigazgatójának Szilágyi Andrást nevezte ki Kóka János. A társaság elnöki tisztét ezután is Bodnár Zoltán tölti be. Az Állami Autópálya Kezelő Rt. (ÁAK Rt.) vezérigazgatójának Nagy Attilát, a társaság eddigi értékesítési és ellenőrzési igazgatóját nevezte ki a miniszter.
A Magyar Államvasutak Rt. (MÁV Rt.) elnök-vezérigazgatói posztjára Gaál Gyulát, a GKM január elsejétől távozó politikai államtitkárát nevezte ki Kóka János. Mándoki Zoltán továbbra is a MÁV Rt. vezérigazgatói posztját tölti be.
A miniszter úgy döntött, hogy az Útgazdálkodási és Koordinációs Igazgatóság (UKIG) Kht. igazgatói posztját pályázat útján töltik be.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
110 új munkahely jön létre Mezőtúron

A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk

50 új munkahelyet teremt a Knaus Tabbert Nagyorosziban

A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk

Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál

A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek