Az orvosok tovább küzdenek a béremelésért
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Magyar Orvosi Kamara elnöke szerint sikerült kihozni az elérhető maximumot az egészségügyi bérfejlesztésből, de van még feladat, folytatás szükséges.
Éger István erről az M1 aktuális csatornán és a Kossuth Rádió 180 perc című műsorában beszélt.
A köztévén a tárgyalásról azt mondta, "kemény meccs volt, de jó eredménnyel végződött".
Arra a kérdésre, hogy a béremeléssel haza lehet-e csábítani a külföldre költözött magyar orvosokat azt válaszolta, "sokkal kevesebb pénz kell az orvosok itthon tartásához, mint a hazahívásához", ezért ő óvna a túlzott optimizmustól.
Mindenesetre megindult egy folyamat, és ha ez így folytatódik, akkor további jelentős lépések tehetők - emelte ki.
A jelenlegi béremelés "elsősorban az alkalmazott és különösen a közalkalmazott orvosokra vonatkozik, tehát azokra, akikre egyébként a közalkalmazotti törvény egészségügyi bértáblája vonatkozik" - ismertette.
Éger István a rádióban is hangsúlyozta, a megállapodás "komoly mérföldkő" az egészségügy fejlesztésének folyamatában, "egy kemény tárgyalássorozat végén méltó eredmény született", de folytatás szükséges, ebben mindenki egyetért.
Megjegyezte, a gazdasági és a műszaki személyzet bére nagy lemaradásban van, ők már régóta nem kaptak béremelést, a továbbiakban értük is küzdenek majd.
A kamara elnöke mindkét médiumban megemlítette, hogy tárgyalnak egy komplex ágazati kollektív szerződésről, amely a munkáltató típusától függetlenül mindenkire vonatkozna. Ennek egy fejezete a bérek, illetve a munkaidő kérdése - tette hozzá.
A köztévén a tárgyalásról azt mondta, "kemény meccs volt, de jó eredménnyel végződött".
Arra a kérdésre, hogy a béremeléssel haza lehet-e csábítani a külföldre költözött magyar orvosokat azt válaszolta, "sokkal kevesebb pénz kell az orvosok itthon tartásához, mint a hazahívásához", ezért ő óvna a túlzott optimizmustól.
Mindenesetre megindult egy folyamat, és ha ez így folytatódik, akkor további jelentős lépések tehetők - emelte ki.
A jelenlegi béremelés "elsősorban az alkalmazott és különösen a közalkalmazott orvosokra vonatkozik, tehát azokra, akikre egyébként a közalkalmazotti törvény egészségügyi bértáblája vonatkozik" - ismertette.
Éger István a rádióban is hangsúlyozta, a megállapodás "komoly mérföldkő" az egészségügy fejlesztésének folyamatában, "egy kemény tárgyalássorozat végén méltó eredmény született", de folytatás szükséges, ebben mindenki egyetért.
Megjegyezte, a gazdasági és a műszaki személyzet bére nagy lemaradásban van, ők már régóta nem kaptak béremelést, a továbbiakban értük is küzdenek majd.
A kamara elnöke mindkét médiumban megemlítette, hogy tárgyalnak egy komplex ágazati kollektív szerződésről, amely a munkáltató típusától függetlenül mindenkire vonatkozna. Ennek egy fejezete a bérek, illetve a munkaidő kérdése - tette hozzá.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek


Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?