Az új cseh kormányon múlik a Lisszaboni Szerződés
A cseh politikai pártok vezetői vasárnap (április 5.) megállapodtak, hogy ideiglenes kormányt alakítanak, ami az októberben valószínű előrehozott választásokig kormányozza az országot.
"Szeretnénk, ha ezek a hírek bizonyságul szolgálnának, hogy az előrehozott választásokig is stabil kormányunk lesz" - mondta Topolánek a többi párttal való egyeztetés után tartott sajtótájékoztatón. Véleménye szerint az előrehozott választásokra legkorábban október 9-10-én kerülhet sor. A Cseh Köztársaság - Magyarországhoz hasonlóan - 2010 közepén tartotta volna a rendes országgyűlési választásokat.
A hétvégi megállapodást még a jobb-közép Topolánek-koalíció tagjainak is el kell fogadnia, de jóvá kell hagynia az ellenzéki Szociáldemokrata Pártnak is. A cseh pártok a következő napokban hoznak döntést. A Cseh Szocáldemokrata Párt úgy nyilatkozott, örülnek, hogy az 58 éves Fischerre esett a választás. "Ez egy konszenzusos javaslat. Fischer Úr nagyon tapasztalt köztisztviselő" - mondta Jiri Paroubek, a szociáldemokraták vezetője. A kabinetet az euroszkeptikus Václav Klausnak is jóvá kell hagynia, hiszen, mint államfőnek, neki van egyedül joga új miniszterelnököt kinevezni. Klaus korábban úgy nyilatkozott, tiszteletben fogja tartani a pártok megállapodását, ha azok kényelmes többséget élveznek a parlament alsóházában.
Az új cseh kormányon múlhat a Lisszaboni Szerződés
Fischer kabinetje május 9-én, az EU egyik szimbolikus napján venné át Topolánektől a kormányzást. Az Európa Napon EU-szerte kommemoratív rendezvényekre kerül sor, mivel Robert Schuman 1950-ben, ezen a napon terjesztette be Európa újjászervezésére vonatkozó javaslatát. A Cseh Köztársaság június 30-ig kell ellássa a soros elnökség feladatát. Ha a napokban véglegesül a cseh pártok közti megállapodás, az véget vethet azoknak a pletykáknak is, miszerint Václav Klaus euroszkeptikus kormányt kíván az ország élére állítani, ezzel is akadályozva az EU Lisszaboni Szerződésének ratifikálását, melyet a leköszönő kormány, megfelelő támogatás hiányában, hónapok óta halogatott.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Az Európai Unió Tanácsa jogszabály-módosítást hagyott jóvá pénteken a nem uniós állampolgárságok számára kiadható munkavállalási és... Teljes cikk
A legfrissebb adatok alapján a szakértők szerint elmondható, hogy az Egyesült Államok munkaerőpiaca még mindig viszonylag feszes. Teljes cikk
A dolgozók csak kevesebb mint fele kapott fizetett szabadságot a gyógyulás ideje alatt - derül ki egy friss felmérésből. Teljes cikk
- Jogosan maradtam ki táppénz miatt a cafeteria és 13. havi jutalomból munkahelyemen? 4 hónapja
- Megszűnt az ágazati kollektív szerződés az építőiparban 5 hónapja
- Mennyi a minimális fizetés Ausztriában? 6 hónapja
- Mire kell figyelni 2023-ban? Így változott a munka világa 9 hónapja
- Diákmunka: megbízási szerződés, vagy munkaviszony? 10 hónapja
- Melyek a tanulmányi szerződés legfontosabb tudnivalói? 11 hónapja
- Megszűnhet a kollektív szerződés az építőiparban 12 hónapja
- Megbízási szerződéssel szerzett jövedelem miatt újraszámíttathatom a nyugdíjam? 1 éve
- Hova fordulhatok, ha nem akarják kifizetni a munkabérem? 2 éve
- Két magyart választottak Az év EP-képviselőjének 2 éve
- Januártól változhat a kata 2 éve