kapubanner for mobile

Az új járulékalap mindenkire vonatkozik

Ez az előírás egyaránt vonatkozik a foglalkoztatókra, a főállású egyéni vállalkozókra, az evazó egyéni vállalkozókra és a társas vállalkozásokra. Az érintett körnek szeptember elsejétől havonta legalább 125 ezer forint után kell megfizetni a társadalombiztosítási járulékot.

Tört hónap esetén a járulékfizetésnek is arányosan kell eleget tenni. Abban az esetben, ha a havi 125 ezer forintnál kisebb a tényleges jövedelem és a foglalkoztató ezt bejelenti az adóhatóságnak, akkor a járulékfizetés a tényleges jövedelem után történik.

Szeptember elsejét követően az első ilyen bejelentést az adóhatóságnak október 12-ig kell megtenni. Érdemes tudni, hogy a társas vállalkozásoknál nemcsak a foglalkoztatottakra, hanem a főállású tagokra is vonatkozik a minimum járulékalap.

Amennyiben ennél kisebb a tényleges jövedelem, ők is élhetnek a bejelentés lehetőségével és a tényleges jövedelem után, de legalább a minimálbér után fizethető a járulék.

Ugyanez a helyzet az egyéni vállalkozók vállalkozói kivétjével, az átalányadózást választó egyéni vállalkozókkal, az evazó vállalkozókkal is.

Amennyiben az érintettek nem tesznek bejelentést arról, hogy a járulékalapot képező jövedelem nem éri el a minimum járulékot, akkor a járulékkülönbözetet meg kell fizetni, és ennek terhét a foglalkoztató, az egyéni vállalkozó és a társas vállalkozás viseli.

Forrás: radio.hu
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek