Bajnai javaslatai az új kormánynak
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatBajnai Gordon hétfői parlamenti évértékelő beszédében három fontos célt nevezett meg, amelyet a következő kormánynak és parlamentnek szem előtt kell tartania: az euró 2014-es bevezetését, a foglalkoztatás bővítését és a gazdasági növekedés beindítását.
A miniszterelnök a romák integrációját nevezte a következő évtized legfontosabb és legsúlyosabb társadalmi feladatának az elmúlt évet értékelő parlamenti beszédében. Bajnai Gordon a feladat két fontos eszközének tartja a közoktatási rendszer, valamint a szociális rendszer átalakítását.
A cigányságot a mostaninál sokkal inkább be kell vonni az oktatásba és a foglalkoztatásba, az adófizetők körébe, és esélyt kell adni számukra a felemelkedésre - fogalmazott.
A miniszterelnök három fontos célt nevezett meg, amelyet a következő kormánynak és parlamentnek szem előtt kell tartania: az euró 2014-es bevezetését, a foglalkoztatás bővítését és a gazdasági növekedés beindítását.
A miniszterelnök kifejtette: a magyar gazdaság 2011 után 4 százalék körüli mértékben bővülhet, és ez alatt 2 000 milliárd forintnyi többletforrást kínál a közös tervekhez. A kormányfő azt javasolta a következő kormánynak, hogy hajtson végre adó- és járulékcsökkentést.
Info Rádió
A cigányságot a mostaninál sokkal inkább be kell vonni az oktatásba és a foglalkoztatásba, az adófizetők körébe, és esélyt kell adni számukra a felemelkedésre - fogalmazott.
A miniszterelnök három fontos célt nevezett meg, amelyet a következő kormánynak és parlamentnek szem előtt kell tartania: az euró 2014-es bevezetését, a foglalkoztatás bővítését és a gazdasági növekedés beindítását.
A miniszterelnök kifejtette: a magyar gazdaság 2011 után 4 százalék körüli mértékben bővülhet, és ez alatt 2 000 milliárd forintnyi többletforrást kínál a közös tervekhez. A kormányfő azt javasolta a következő kormánynak, hogy hajtson végre adó- és járulékcsökkentést.
Info Rádió
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc