Bokros: "A nyugdíjkorhatárt 65 évre kell emelni!"
Bokros Lajos volt pénzügyminiszter a Budapesti Corvinus Egyetem Heller Farkas Szakkollégiuma által szervezett előadássorozatán keményen kritizálta a jelenlegi gazdaságpolitikát és hiányosságaira csak az elmaradt reformok bevezetését látja egyetlen kiútnak.
A volt pénzügyminiszter meglátása szerint a most bevezetésre kerülő vizitdíjhoz hasonló intézkedések sem elégségesek, sokkal átfogóbb reformra lenne szükség a gazdaságpolitika normalizálásához. Így többek között a nyugdíjreform keretében a nyugdíjkorhatárt mindenképpen meg kéne emelni 65 évre, továbbá a rokkantnyugdíjasok nyugdíjazását is évente felül kéne vizsgálni, mert a jelenlegi munkaerő-piaci helyzet megkívánja, hogy minél több munkaképes munkavállaló vegyen részt a foglalkoztatásban - mondta Bokros Lajos, aki hozzáfűzte ugyanakkor azt is, hogy "ezeket a reformokat csak az adott politikai mechanizmusokon keresztül, a társadalom tényleges meggyőzésével lehetne véghezvinni".
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk
A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?