Cégvezetők: a munkaerőhiány és az adórendszer jelent problémát
A kkv vezetők gazdasági várakozásait leginkább a tapasztalható munkaerőhiány és az adórendszer befolyásolja, írja a Napi.hu a Policy Agenda negyedéves kkv konjunktúraindexe alapján.
Az index az elmúlt negyedévekben hullámzást mutatott, hol felfelé, hol kefelé indult el. Jelenleg 47,8 pont, amely 0,7 ponttal alacsonyabb, mint a korábbi volt.
A cégvezetők 39,7 százalékát elsősorban a munkaerőhiány aggasztja, kicsivel kevesebbeket, 37,3 százalékot nyugtalanít az adórendszer. A munkaerőhiány kezelésére a cégvezetők 70 százaléka elutasítaná az európai és azon kívüli vendégmunkások alkalmazásának lehetőségét is. Ennél pragmatikusabban áll a dologhoz 23 százalék, aki viszont elfogadhatónak tartaná, ha "európai" vendégmunkásokkal pótolnák a magyar gazdaság munkaerőhiányát. Míg 7 százalékuk akár a kontinensen kívülről lehetőséget lát munkaerő beengedésére - derül ki a Policy Agenda friss analíziséből.
Napi.hu
A cégvezetők 39,7 százalékát elsősorban a munkaerőhiány aggasztja, kicsivel kevesebbeket, 37,3 százalékot nyugtalanít az adórendszer. A munkaerőhiány kezelésére a cégvezetők 70 százaléka elutasítaná az európai és azon kívüli vendégmunkások alkalmazásának lehetőségét is. Ennél pragmatikusabban áll a dologhoz 23 százalék, aki viszont elfogadhatónak tartaná, ha "európai" vendégmunkásokkal pótolnák a magyar gazdaság munkaerőhiányát. Míg 7 százalékuk akár a kontinensen kívülről lehetőséget lát munkaerő beengedésére - derül ki a Policy Agenda friss analíziséből.
Napi.hu
Mit kezdenek a munkaerőhiánnyal a cégek? Még több erőforrást tesznek a toborzásba? Vagy jobban figyelnek meglévő munkavállalóikra?
Aki válaszol: Erdei Kata
Munkakultúrák ütközése - erről szól az Amerikai gyáregység