Csökken a részmunkaidős foglalkoztatás Németországban
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz utazási irodáknál augusztusban 88 százalékos volt a részmunkaidős foglalkoztatás aránya.
Lassan, de csökken a részmunkaidős foglalkoztatás aránya Németországban a müncheni egyetem ifo gazdaságkutató intézetének felmérése szerint. Az MTI-hez eljuttatott jelentés szerint az ifo (ifo Institut - Leibniz-Institut für Wirtschaftsforschung an der Universität München e. V.) gazdaságkutató intézet havi rendszeres üzleti hangulati felmérésébe bevont vállalatoknak 37 százaléka alkalmazott augusztusban részmunkaidős foglalkoztatást, szemben a júliusi 42 százalékkal.
"A részmunkaidős foglalkoztatást alkalmazó vállalatok aránya folyamatosan csökken, de az ilyen módon foglalkoztatottak abszolút száma még mindig magas" - mondta Sebastian Link, az ifo munkaerőpiaci szakértője. A részmunkaidős foglalkoztatás továbbra is a feldolgozóipari szektorban a legmagasabb, ahol augusztusban 53 százalék volt a júliusi 57 százalék után.
A szolgáltatóipari szektorban 33 százalékra csökkent az arány augusztusra az előző havi 39 százalékról. A kereskedelemben augusztusban 26 százalékra csökkent az arány a júliusi 31 százalékról. A szolgáltatóipari szektor 33 százalékos átlagához a különböző ágazatok eltérő arányban járultak hozzá. Az utazási irodáknál 88 százalékos volt augusztusban a részmunkaidős foglalkoztatás, a munkaközvetítőknél 74 százalékos, a szállodaiparban 71 százalékos, a kreatív művészeti szolgáltatásoknál 69 százalékos, a vendéglátásban 52 százalékos, a kiadóknál pedig 40 százalékos. Az ingatlanközvetítőknél viszont mindössze 4,2 százalék, az információs szolgáltatásoknál pedig 2,8 százalék volt augusztusban a részmunkaidős foglalkoztatás.
Hasonlóan széles szórást mutat a részmunkaidős foglalkoztatás a feldolgozóiparban is. Az 53 százalékos átlaghoz a fémipar 80 százalékos aránnyal, a ruhaipar 67 százalékkal, az autóipar 65 százalékkal járult hozzá. A vegyiparban augusztusban 34 százalékos, az élelmiszeriparban 14 százalékos, a gyógyszeriparban 4 százalékos volt a részmunkaidős foglalkoztatás.
MTI
"A részmunkaidős foglalkoztatást alkalmazó vállalatok aránya folyamatosan csökken, de az ilyen módon foglalkoztatottak abszolút száma még mindig magas" - mondta Sebastian Link, az ifo munkaerőpiaci szakértője. A részmunkaidős foglalkoztatás továbbra is a feldolgozóipari szektorban a legmagasabb, ahol augusztusban 53 százalék volt a júliusi 57 százalék után.
A szolgáltatóipari szektorban 33 százalékra csökkent az arány augusztusra az előző havi 39 százalékról. A kereskedelemben augusztusban 26 százalékra csökkent az arány a júliusi 31 százalékról. A szolgáltatóipari szektor 33 százalékos átlagához a különböző ágazatok eltérő arányban járultak hozzá. Az utazási irodáknál 88 százalékos volt augusztusban a részmunkaidős foglalkoztatás, a munkaközvetítőknél 74 százalékos, a szállodaiparban 71 százalékos, a kreatív művészeti szolgáltatásoknál 69 százalékos, a vendéglátásban 52 százalékos, a kiadóknál pedig 40 százalékos. Az ingatlanközvetítőknél viszont mindössze 4,2 százalék, az információs szolgáltatásoknál pedig 2,8 százalék volt augusztusban a részmunkaidős foglalkoztatás.
Hasonlóan széles szórást mutat a részmunkaidős foglalkoztatás a feldolgozóiparban is. Az 53 százalékos átlaghoz a fémipar 80 százalékos aránnyal, a ruhaipar 67 százalékkal, az autóipar 65 százalékkal járult hozzá. A vegyiparban augusztusban 34 százalékos, az élelmiszeriparban 14 százalékos, a gyógyszeriparban 4 százalékos volt a részmunkaidős foglalkoztatás.
MTI
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?