kapubanner for mobile

Dupla járulék: kiket ellenőriz az APEH?

Október 12-ig jelenthetik be a vállalkozók, ha a dupla járulékot nem akarják befizetni alkalmazottaik bére után, amennyiben az nem éri el a minimálbér kétszeresét. A bejelentés történhet elektronikus úton, de elfogadják nyomtatványon is. Ruszin Zsolt, a Magyar Könyvelők Országos Egyesületének budapesti elnöke szerint mindenki gyanús lehet: az is, aki duplájára emeli a minimálbért és az is, aki bejelenti, hogy nem teszi ezt.

Ruszin Zsolt a Népszavának elmondta, hogy nehezen hihető, ha például egy vállalkozás vezetőjének csak a minimálbér a jövedelme. Ugyanakkor, ha a munkáltató egyik hónapról a másikra hajlandó a minimálbér kétszerese után a járulékokat megfizetni, akkor ezt hogyan teheti meg? Illetve hogyha ténylegesen kifizeti a 125 ezer forintos munkabért, akkor pedig ezt korábban miért nem tette meg?

A szakember hozzátette, hogy az APEH számára jelentős munkát ad a minimálbérbevallás ellenőrzése. Azt is megjegyezte azonban, hogy az adóhatóság elnöke minden év elején ismerteti az éves ellenőrzési irányelveket, de a minimálbér után fizetendő járulékok nem szerepelnek ezek között.

Tímár Edit, az APEH osztályvezetője viszont úgy nyilatkozott a lapnak, hogy rendszeresen vizsgálják a foglalkoztatáshoz kapcsolódó adó- és járulékfizetési kötelezettség teljesítését. Szabálytalanság esetén az elmaradt kötelezettségeket és az ahhoz kapcsolódó szankciókat a foglalkoztatónál állapítják meg - fűzte hozzá. Szavaiból az is kiderült még, hogy az adóhatósági ellenőrzések nem kizárólag annak függvényében indulnak, hogy a vállalkozó bejelentését a minimálbérhez kapcsolódóan teszi-e meg.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt

A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk

Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben

A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk

Felmérés: ennyivel nőhet a bére annak, aki jól ismeri az AI-t

Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek