Megjelent: 22 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Egy hétig is eltarthat a szabadság utáni visszaállás

Millióknak okoz utólagos fejfájást a szabadság : legkevesebb két napig tart ugyanis a munkavállalók többségének, mire visszazökken a napi munkába.

Nem könnyű felvenni a munkahelyi tempót egy vagy több hét kikapcsolódás után. Az alkalmazottak több mint fele veszteget el értékes munkaórákat a szabadság utáni 'másnaposság' jelensége miatt, az emberek egynegyede pedig egy hét után tudja nyújtani képességei maximumát. Angliában összesen 60 millió munkaóra megy kárba a nyári szabadság utáni visszaállás ideje alatt. A szigetországban terjed az évi több, de rövidebb időre kivett szabadság az alkalmazottak körében: minden egyes vakáció után napokat vesz igénybe az akklimatizálódás.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek