Egy nappal kevesebbet sztrájkolnak a BA-nél

Egy nappal lerövidítette jövő hétre meghirdetett, eredetileg háromnaposra tervezett sztrájkját a British Airways (BA) légi utaskísérőinek szakszervezete, hogy több időt hagyjon a megoldást célzó tárgyalásokra. A munkabeszüntetés így január 30-án kezdődhet a tervezett 29-e helyett. A szakszervezetek azért akarják beszüntetni a munkát, mert nem tudnak megegyezni a cég vezetésével a másfél éve bevezetett új betegszabadság-elbírálási rendszerről.

Sztrájkok, leépítések

Háromnapos sztrájkot hirdettek a British Airwaysnél
Volán-sztrájk várható január 29-én
Sztrájkról döntenek a villamosipari dolgozók
További cikkek
A BA közlekedési dolgozóinak érdekképviselete (TGWU) a január 29-31. közötti három napra jelentett be munkabeszüntetést, miután a múlt heti szavazáson a 11 ezer légikísérő 96 százaléka támogatta az akciót. Az akciót most Willie Walsh vezérigazgató "személyes közbelépésére", "a szakszervezet jóakaratát jelző gesztusként" lerövidítették 2 napra - közölte Tony Woodley a TGWU főtitkára.

Woodley nem részletezte, hogy a BA vezérigazgatója milyen érvekkel érte el a sztrájk halasztását és lerövidítését, csak annyit mondott: ezzel több idő maradt a vitás kérdések rendezésére.

A leghevesebb vita a British Airways másfél éve bevezetett új betegszabadság-elbírálási rendszeréről folyik; ez a szakszervezet szerint nem más, mint a beteg alkalmazottak munkára kényszerítése fenyegetéssel. A BA vezetése szerint viszont csak arról van szó, hogy csökkenteni kellett a betegség miatti hiányzások magas arányát. Az új rendszer bevezetése előtt a légikísérők átlagosan 22 munkanapot töltöttek betegszabadságon évente, ami az országos alkalmazotti átlag kétszerese. Azóta átlagosan 12 napra csökkent az ilyen hiányzás a BA-nél - közölte a cég vezérigazgatója.

Ha a vitás kérdéseket továbbra sem sikerül rendezni, a január végi sztrájkot februárban még két, hasonló időtartamú munkabeszüntetés követi a brit légitársaságnál.

Menedzsment Fórum

Kapcsolódó anyagok:

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
900 dolgozótól válna meg a Dacia

Csökkenti a termelést az Automobile Dacia SA Romániában, a Mioveni-i gyárban, emiatt 900 dolgozótól válna meg – írta a profit.ro című hírportál. Teljes cikk

A munkaerő-képzés felé bővíti portfólióját a Prohuman

A Prohuman Csoport két magyarországi és egy erdélyi oktatási vállalat felvásárlásával új oktatási és kompetenciafejlesztési üzletágat hoz... Teljes cikk

Szegedi BYD-gyár: külön határátkelési sávot kapnak a külföldről járó dolgozók

Januárban elindult a próbagyártás a szegedi BYD-gyárban – közölte Botka László polgármester. A gyárban már mintegy 960 fő dolgozik, és a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek