kapubanner for mobile

Egymilliárd forint a kkv-k kezességvállalási díjának támogatására

A kormány egymilliárd forintot csoportosít át a kkv-szektor hitelezésének elősegítése érdekében, a kezességvállalási díjak költségvetési támogatásának növeléséhez.

A mikro-, kis- és középvállalkozások hitelezésének támogatása keretében az állam támogatást ad a kezességvállalási díjakhoz - az erről szóló kormányhatározat június 7-én jelent meg a Magyar Közlönyben.

A most átcsoportosított összegből 220 millió forintot a Vidékfejlesztési Minisztérium nemzeti támogatások alcíméhez, a folyó kiadások és jövedelemtámogatások, 780 millió forintot pedig a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium hazai fejlesztésű programok alcíméhez, az intézményi kezességi díjtámogatások javára csoportosítanak át.

A határozat a hiteleket két csoportra osztja. Az elsőbe tartoznak a hitelintézetek által ez év június 15-től kibocsátott forgóeszköz-, beruházási, illetve az európai uniós támogatás önerő- és előfinanszírozására nyújtott új hitelek. A Széchenyi Kártya Program egyes konstrukciói nem tartoznak ebbe a körbe.

A kölcsönök összegére - a teljes futamidőre - a Garantiqa Hitelgarancia Zrt. és az Agrár-Vállalkozási Hitelgarancia Alapítvány (AVHA) vállal kezességet. A kezességi díjakhoz évente, a teljes hitelösszeg legfeljebb 0,75 százalékát kitevő garanciadíj-támogatást ad a kormány.

A garanciadíj támogatást is figyelembe véve - a tőkére vetített 80 százalékos készfizető kezesség esetén - a kkv-k által fizetett éves kezességvállalási díj nem haladhatja meg a teljes hitelösszeg fél százalékát.

A második körbe a június 15-től felvett - az első körbe nem tartozó, egyéb - új hitelek tartoznak, de ebbe sem számítanak bele a Széchenyi Kártya Program egyes konstrukciói. Ebbe, az egyéb ügyletkörbe tartozó új hitelek kölcsönösszegére, azok teljes futamidejére - a Garantiqa és az AVHA által vállalt készfizető kezességhez - is támogatás jár. Ez a hitelösszeg legfeljebb 0,75 százaléka lehet.

A második típusú támogatás vonatkozik a június 15-től kibocsátott új bankgarancia-szerződésből, termelési célú eszközbeszerzéshez kapcsolódó pénzügyi lízingszerződésből, továbbá a legfeljebb egyéves futamidejű faktoring szerződésből eredő kötelezettségekre is.

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek