kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Elindult az ár-, és belvízvédelmi közmunkaprogram

Az Országos Közmunka Tanács az ár- és belvízzel sújtott területek helyreállítására 366 millió forintos közmunkaprogramot indított Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében. A múlt héten aláírt együttműködési program keretében tartós munkanélküliek százainak biztosítanak munkát.

Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében 73 belvízkárosult-, és 32 árvízkárosult település helyreállítása érdekében írt alá a múlt héten együttműködési megállapodást a Felső-Tisza-vidéki Környezetvédelmi és Vízügyi Igazgatóság és az Országos Közmunka Tanács (OKT) elnöke.

Mint arról a Népszabadság beszámolt, a napokban elindult közmunkaprogramot 366 millió forintos támogatással indítják el és 685 tartós munkanélküli számára nyújtanak munkalehetőséget. Bodnár Gáspár a vízügyi igazgatóság vezetője a napilap számára elmondta, hogy a felvett közmunkások 57.000 forintos minimálbért kapnak, ezen felül pedig 1500 forintos munkaruha-megváltást, 2640 forintos közlekedési támogatást, valamint 1140 forintos saját munkaeszköz-használati költségtérítésben részesülnek.


Az OKT elnöke, Sándor László elmondta, hogy idén a rendelkezésre álló négymilliárdos költségvetésből a tartós -legalább 6-8 hónapig tartó- foglalkoztatás támogatását kívánják preferálni. Ezzel a négymilliárdos kerettel, továbbá a minisztériumok kétmilliárdos együttműködési hozzájárulásával ebben az évben 10.000 közmunkás foglalkoztatása válik lehetővé.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek