kapubanner for mobile

Érdekes munkavédelmi szabályzat Nagy-Britanniában

Csak bokáig érő vízből menthetnek a közönséges tűzoltók Nagy-Britanniában, derékig érő vizű tóhoz külön csapatot kell küldeniük a munkavédelmi szabályzat előírásai szerint.

A korlátozás nem kizárt, hogy egy 41 éves férfi életébe került a minap Gosportban. Az illető a hattyúkat etette egy park tavában, amikor arccal előrezuhant a 90 centis vízbe. A parton lévők közül egy nő azonnal segítségért telefonált, ám a vonal másik végén egy tűzoltó közölte, hogy nem szabad a tóba gázolniuk, mert annak vízszintje magasabb, mint a bokájuké.

A telefonáló asszony nem akart hinni a fülének, azt hitte viccelnek vele, ám kiderült, hogy korántsem. A tűzoltó elmondta: az egészség- és munkavédelmi szabályzat rendelkezik úgy, hogy bokánál mélyebb víz esetén magasabb mentési szintű csapatot kell küldeniük, ők viszont már nem csak térdig, vagy derékig, hanem akár mellig érő vízbe is begyalogolhatnak.

A riasztás után 28 perccel érkezett a segítség, akkor viszont helikopteren, ám időközben a tóba zuhant férfi megfulladt.

A The Sun című brit lapnak egy mentési szakértő azt mondta, hogy feltehetően akkor is csak halvány esély lett volna a férfi újraélesztésének sikerére, ha azonnal indulnak menteni.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk