Eredményes a gyakorlatorientált autóipari képzés
A győri Széchenyi István Egyetem és hét vállalat kooperációja révén működő duális, gyakorlatorientált képzést eredményesnek ítélték meg a benne részt vevő cégek és a hallgatók egy szerdai győri tanácskozáson.
Horváth Szabolcs, a Borsodi Műhely Kft. stratégiai vezetője hozzászólásában kiemelte: felismerték, hogy az utánpótlástért a cégek tehetnek a legtöbbet. A duális képzésben részt vevő hallgatók könnyen beilleszkedtek a szervezetbe, bizonyították felkészültségüket. A legjobbaknak állást is tudnak ajánlani - jegyezte meg.
Nagy Róbert, a Luk Savaria Kft. személyzeti csoport vezetője arról beszélt, hogy az egyetemisták felvették a vállalat életritmusát, integrálódtak a szervezetbe.
A hallgatók hozzászólásaikban kiemelték, hogy komolyan veszik őket a cégek, és bevonják őket a napi mérnöki feladatok megoldásába. Témákat és konzulenseket is kapnak diplomatervük elkészítéséhez.
Szekeres Tamás rektor a tanácskozáson úgy vélekedett, hogy az újszerű képzéssel a győri egyetem a mérnökképzés megújításához járulhat hozzá.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Van olyan ország az EU-n belül, ahol több mint négyszer magasabb minimálbérrel számolhatnak a dolgozók, mint más tagországokban. Teljes cikk
A NAV ellenőrei számos helyszínen vizsgálják majd többek között az alkalmazottak bejelentését is. Teljes cikk
Egy friss kimutatás szerint egy átlagos munkavállaló évente kétszer annyi megbeszélésen vesz részt, mint két évvel ezelőtt, ami a koncentrált... Teljes cikk
- A felnőttképzés új korszaka: mit tanít nekünk négy év adata? 1 hete
- Ezt tervezi a Tisza Párt munkaügyben 2 hete
- Technikum után két év alatt diploma? Indul a "három az egyben" képzés 2 hete
- Nulla százalékos béremelést ajánlott dolgozóinak az Audi Hungaria 2 hete
- Így lehet a HR a digitalizáció és az AI nyertese 3 hete
- A munkaerő-képzés felé bővíti portfólióját a Prohuman 3 hete
- Ők a legnagyobb tréningcégek a magyar piacon - jelentős mozgások a rangsor élén 3 hete
- Hankó Balázs szerint a felsőoktatásban is be kell vezetni a szakképzési duális rendszert 3 hete
- Ezek voltak a legnépszerűbb szakok a keresztféléves felvételin 4 hete
- Száz új munkahely Pécsen: ami most elindult, hosszú távra szólhat 4 hete
- Mi lesz a munkaerővel 5–10 év múlva? Egy nagyvállalat válasza a tudáshiányra 1 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben