Eredménytelen volt a bértárgyalás a Volánnál
Eredménytelenül zárult a Volán-társaságoknál folyó bértárgyalások keddi egyeztetése. A munkáltatók érdekképviseleti szervezete által javasolt bérnövelést a szakszervezetek egységesen elutasították - közölte a Közúti Közlekedési Szakszervezet szerdán.
A szakszervezetek a tulajdonosi iránymutatás felülvizsgálatára hívták fel az ÁPV Zrt.-t és a Gazdasági és Közlekedési Minisztériumot (GKM), akik eddig erre nem reagáltak. Az ÁPV Zrt. és a GKM döntéseivel - a kereset-fejlesztéskor figyelembe veendő feltételekkel, a fogyasztói árkiegészítés csökkentésével, a működéshez szükséges támogatások elmaradásával - olyan helyzetet teremtett, amelyben a társaságok saját költségvetésükből kell, hogy kigazdálkodják az utazóközönségnek adott kedvezmények egy részét is - áll a közleményben.
A Volán társaságok az ÁPV Zrt. és a GKM elvárásait az utasok kényelmét és biztonságát is szolgáló, modernebb autóbuszok beszerzésének elmaradásával, illetve a munkavállalók keresetének visszaszorításával tudják csak végrehajtani a szakszervezet szerint.
A munkavállalók 12 százalékos keresetfejlesztési követelésével szemben a munkáltatók ellenjavaslata felső mértékként ennek legfeljebb a felét teszi ki, nem zárva ki azt a lehetőséget sem, hogy lesznek olyan társaságok, ahol egyáltalán nem kerül sor béremelésre.
A Volán-társaságok munkavállalóinak érdekeit képviselő szakszervezetek január 17-én jelentették be, hogy országos sztrájk megtartását kezdeményezik január 29-én reggel 4 és 8 óra között.
(MTI)
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk
Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk
Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?