kapubanner for mobile

Év végéig jelentkezzen OKJ-s képzésre az, aki olcsóbban akar tanulni

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Heteken belül jelentősen megváltozik az államilag elismert szakképzések rendszere. Az OKJ-s kurzusok száma a felére csökken, időtartama és ára viszont jelentősen nő. A vizsgakövetelmények szabályozása még hiányos. A cél a színvonal emelése - írja az origo.hu internetes oldal.

Jövő január 1-jétől a korábbi 1300-ról 600-ra csökken az OKJ-s (vagyis az Országos Képzési Jegyzékben szereplő) szakképzések száma, a másik, a kötelező minimum óraszám pedig párhuzamosan nő. Vagyis elképzelhető, hogy amelyik képzés megmarad, a mostani 6-8 hónap helyett két év alatt lehet csak elvégezni.

A több évig tartó képzéssel viszont az a probléma, hogy a munkáltató nem biztos, hogy megvárja a leendő dolgozót - véli Bársony Csaba, a felnőttképzéssel foglalkozó Perfekt Zrt. oktatási igazgatója, aki szerint most a felnőttképzéstől idegen óraszámokat alakítottak ki. Nem veszik figyelembe, hogy más korosztály, más motiváltsággal tanul, saját pénzéből, munka mellett.

A KIT Országos Szakképzési Hálózat OKJ-kért felelős munkatársa úgy véli, nagy valószínűséggel a tanfolyamok is drágulni fognak. A munkaügyi központok által beiskolázott álláskeresők magasabb költségeit az állam állja majd.

"Nagyon sokba került az államnak 1301 képzés fenntartása; mert ha valamelyikre, mondjuk, csak egy ember jelentkezett, ugyanúgy le kellett gyártani a vizsgatételeket, és a szakmai- és vizsgakövetelményeket (úgynevezett szvk-kat) is karban kellett tartani. Ezt nem akarta tovább finanszírozni az állam" - mondta az origo.hu oldalnak egy neve elhallgatását kérő köztisztviselő, aki részt vett a rendszer átalakításában.

origo.hu
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek