Megjelent: 3 éve

Évente 500 mérnök végez Miskolcon - fontos utánpótlásbázisa az egyetem a helyi járműiparnak

Egyre több az ipari beruházás Miskolcon, ez pedig egyre több szakembert szív fel. A városban fontos bázis mérnöki utánpótlásban a Miskolci Egyetem, ahol 2200-an tanulnak mérnöki szakokon és évente 500-an végeznek. Emellett nagy hangsúlyt kell fektetni a középfokú technikusképzésre - hangzott el azon a kerekasztal-beszélgetésen, amelyre Veres Pál polgármester hívta a régió meghatározó munkaadóit.

Több, mint egy éve indult Miskolcon az a kerekasztal-beszélgetés sorozat, és immár a 8. állomásánál tart, amely a régió meghatározó gazdasági szereplői gyűlnek össze aktuális problémák, fontos kérdések megvitatása céljából Veres Pál polgármester meghívására.

Miskolc városa elsők között alakította ki befektetés-ösztönzési programját, amelynek célja, hogy a helyi gazdaság fejlesztése, a foglalkoztatás elősegítése és a városban lakók életminőségének javítása érdekében ösztönözze a vállalkozások Miskolc közigazgatási területén való letelepedését, fejlesztését vagy új befektetések megvalósítását. A cél olyan befektetőbarát környezet biztosítása, mellyel belföldi és külföldi befektetők tudnak vonzani Miskolcra és a térségbe, ösztönzik a munkahelyteremtő beruházásokat és segítik a betelepülő vállalkozásokat. Ezt a befektetés-ösztönzési tevékenységet a Miskolc Megyei Jogú Város Foglalkoztatási Paktum Programja című projekt keretében szakértő támogatja, segíti.

Miskolc új munkahely, mérnök járműipar Veres Pál

 

A Nemzeti Befektetési Ügynökség (HIPA) aktív támogatásával az országba és közöttük Miskolcra is számos külföldi tulajdonban lévő cég települt a járműipar, azon belül is az autóipari szektorból.

A járműipari vállalatok folyamatosan fejlesztik hazai tevékenységüket, egyre összetettebb folyamatokat, fejlettebb gyártási technológiát, illetve kutatás-fejlesztési tevékenységeket telepítenek Magyarországra lásd a Joyson Safety Systems, SEGA, a Bosch, a Chervon, vagy TS Hungária fejlesztéseit.

Az ipari kapacitás bővítése jelentős számú új munkahely létrejöttét segíti elő, növeli a foglalkozatottságot - mondta Veres Pál polgármester.

A járműiparban kiemelten magasan képzett szakemberekre van szükség a Covid járvány utáni újraépüléshez, melyhez megfelelő bázist biztosít a Miskolci Egyetem. A beszélgetésen részt vett Mészáros Péter, a Vállalati Kapcsolatok és Innovációs Igazgatóságának igazgatója, és Siménfalvi Zoltán, a Miskolci Egyetem Gépészmérnöki és Informatikai Kar dékánja. Kiemelték, hogy Budapest mellett Miskolcon zajlik a leginkább versenyképes mérnöki képzés hazánkban, az egyetem mérnöki karán 2021-ben 2400 hallgató tanult, és közel 500-an szereztek oklevelet, mely tendencia a 2022-es évben is folytatódik 2200-as mérnöki hallgatói létszámmal. A Gépészmérnöki és Informatikai Kar az autóipar és járműipar egyik legfőbb partnere a képzés, a mérnök utánpótlás és a kutatás-fejlesztés területén.

Lehóczki Gábor, a TS Hungária ügyvezetője is kiemelte, hogy a digitalizáció előretörésével kiemelt fontosságú a helyi technikusképzés.
Joyson Safety Systems Hungary Kft. biztonsági rendszereket és alkatrészeket fejleszt és gyárt, melyeket a járművekben világszerte használnak. Kiemelt figyelmet fordítanak a munkatársak fejlesztésére és a szakmai utánpótlás nevelésére is: vállalati gyakorlóhelyként középfokú és felsőfokú tanulmányaikat végző hallgatókat fogadnak duális képzőhelyként.

 

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Microsoft: Az AI teljesen átalakítja a munkavégzést 2026-ban

A Microsoft kutatása szerint a mesterséges intelligencia okozta változás hatását az élet szinte minden területén érzékelni fogjuk. Teljes cikk

Így lépnének fel az EP-képviselők a munkahelyek algoritmikus irányításával szemben

Az EP felszólít a munkavállalók érzelmi állapotával, magánbeszélgetéseivel és munkaidőn kívüli adataival kapcsolatos adatok feldolgozásának tiltására. Teljes cikk

Így lehet majd ügyet intézni a NAV-nál az ünnepek alatt

A közigazgatási szünet alatt is kezdeményezhető ügyintézés elektronikusan a NAV-nál, személyesen az ünnepek alatt is nyitva tartó hivatalt lehet... Teljes cikk