kapubanner for mobile

Fókuszban a kedvező támogatási lehetőségek

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Új mikrofinanszírozási eszköz bevezetésébe egyeztek bele uniós foglalkoztatási miniszterek: a támogatás erőssége, hogy olyan személyeknek nyújt lehetőséget vállalkozásuk elindításában, akik munkanélküliek vagy éppen veszély fenyegeti állásukat.

A mikrohitelek mellett azonban a nagyvállalkozásokat érintő TÁMOP 2.3.3/B. is a fókuszpontba került, hiszen módosult a korábban meghirdetett beadási határidő, többek között erről lehet olvasni az Akkreditált Felnőttképzési Intézmények Országos Egyesületének (AFIOE) márciusi hírlevelében.

A Pályázati rovat részleteiben is kitér a Szociális és Munkaügyi Minisztérium és a Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért Közalapítvány együttműködésében kiírt pályázatról, amely a felsőfokú szakirányú továbbképzési szakon tanuló hallgatók költségtérítéses tanulmányait hivatott támogatni közel 10 milliárd forinttal.

A Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézet pedig vizsgaszervező intézmények számára adott ki felhívást, akik a TÁMOP 2.2.1 keretein belül részt vennének a Vizsgarendszer fejlesztése alprojekt munkájában.

A felnőttképzési intézményekhez szorosan kapcsolódva a Magyar Közlönyben kihirdették a felnőttképzési törvény aktuális módosításait, amelynek értelmében a forrásból támogatott, összességében legalább 240 órát meghaladó időtartamú képzési programot a digitális írástudás megszerzését szolgáló, a megjelölt képzési modulokat tartalmazó képzési programmal együtt kell megvalósítani.

A Hírek rovatban informálódhatunk a március elején létrejött Észak-Magyarországi Felsőoktatási Szövetségről is, amelynek célja, hogy az oktatás, a kutatás és a pályázatok révén szorosabbra fűzze az intézmények közötti együttműködést. A szövetség az egri Eszterházy Károly Főiskola, a gyöngyösi Károly Róbert Főiskola, valamint a Miskolci Egyetem megállapodásával alakult meg, áll a lapunknak eljuttatott anyagban.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek