Forradalmi újítások az Adecco horizontján
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA HR szolgáltatások piacán vezető Adecco most Magyarországon és további 16 európai országban forradalmian új szolgáltatás-csomaggal jelentkezik. A Lyoni Üzleti Főiskolával karöltve hosszas kutatómunka előzte meg azt a professzionális csomagot, mely komplex szolgáltatásai mellett 18 kötelezettségvállalást is tesz az ügyfélkör, a pályázói-, és munkavállalói kör számára.
"Hiszünk abban, hogy a humán szolgáltatások üzletágában olyan változásokat vezetünk be, melyek úgy ügyfeleink, mint munkavállalóink hasznára válnak." /Győrfi György - ügyvezető igazgató, Adecco Magyarország/
Az Adecco forradalmian új kötelezettségvállalásait 16 ország mellett most a magyar piacra is bevezetik. Az újítás titka abban rejlik, hogy a cég kötelezettségvállalásai révén az üzleti élet valamennyi szegmense részére biztosítja a maximális munkahelyi biztonságot szintúgy, mint -többek között- a diszkriminációmentes kiválasztást is. Ezek mellett a hagyományos szolgáltatásokat kibővítve számos extra szolgáltatást is nyújt a piaci szereplők számára: így például kötelezettséget vállal a négy órán belüli válaszadásra is. Előválogatott pályázók az ügyfelek részére, kiváló szakmai háttér a folyamatos segítségnyújtás érdekében; szociális felelősségvállalás a munkavállalókkal szemben - előnyök, melyek mától biztosítottak az Adecco jóvoltából.
A komplex szolgáltatáscsomag érdekessége, hogy az Adecco nem csupán az ügyfelek oldaláról, de saját dolgozói felé is új távlatokat nyitott: elsődleges célként tűzte ki a munkakörülmények javítását a fejlődési-, és karrierlehetőségek biztosításán keresztül.
Forradalmi újdonság, hogy a cég kártérítést vállal abban az esetben, ha kötelezettségvállalásait nem teljesítené. Minőség, innováció, rugalmasság - ezek az Adecco új alappillérei.
Az Adecco forradalmian új kötelezettségvállalásait 16 ország mellett most a magyar piacra is bevezetik. Az újítás titka abban rejlik, hogy a cég kötelezettségvállalásai révén az üzleti élet valamennyi szegmense részére biztosítja a maximális munkahelyi biztonságot szintúgy, mint -többek között- a diszkriminációmentes kiválasztást is. Ezek mellett a hagyományos szolgáltatásokat kibővítve számos extra szolgáltatást is nyújt a piaci szereplők számára: így például kötelezettséget vállal a négy órán belüli válaszadásra is. Előválogatott pályázók az ügyfelek részére, kiváló szakmai háttér a folyamatos segítségnyújtás érdekében; szociális felelősségvállalás a munkavállalókkal szemben - előnyök, melyek mától biztosítottak az Adecco jóvoltából.
A komplex szolgáltatáscsomag érdekessége, hogy az Adecco nem csupán az ügyfelek oldaláról, de saját dolgozói felé is új távlatokat nyitott: elsődleges célként tűzte ki a munkakörülmények javítását a fejlődési-, és karrierlehetőségek biztosításán keresztül.
Forradalmi újdonság, hogy a cég kártérítést vállal abban az esetben, ha kötelezettségvállalásait nem teljesítené. Minőség, innováció, rugalmasság - ezek az Adecco új alappillérei.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?