Hátrányos helyzetű nőknek tartottak vállalkozóképzést Salgótarjánban
A munkaerőpiacon hátrányos helyzetben lévő nők vállalkozóvá válását segíti a Szív a Szívért Alapítvány augusztus végén befejeződött programja; a képzésben a salgótarjáni kistérségben élő nők vettek részt – tájékoztatta az MTI-t az alapítvány kuratóriumi elnöke hétfőn.
A programban 24 nő vett részt 160 órás, vállalkozói ismereteket adó, illetve a vállalkozói személyiséget kialakító képzésen, és Salgótarján belvárosában, a December 8. téren kialakították a 116 négyzetméteres, akadálymentesített Tám-Pont Szolgáltató Irodát, ahol programokat, tréningeket szerveznek, segítenek például a szakmai önéletrajzok megírásában.
Szakács Ferencné elmondta: a képzésen való részvételnek nem volt feltétele az állástalanság, a Fókuszban a nők című program alapgondolata szerint hátrányos helyzetet jelent, ha valaki nő.
Mint kifejtette: a nőkre nagy terhet tesz a társadalmi szerep, a kétkeresős családmodell megkívánja, hogy a nők is keressenek pénzt a családi kasszába, ugyanakkor otthon is el kell végezniük minden munkát, így a munkaerőpiacon is hátrányos helyzetbe kerülnek, és ez még nagyobb probléma a hátrányos helyzetű térségekben.
A képzések mindennek megszervezését, életvitelt, problémamegoldást, valamint a piacra jutást, és az ott megmaradást is segítették – tette hozzá.
A salgótarjáni székhelyű Szív a Szívért Alapítvány a jövőben a fogyatékkal élő gyermekeket nevelő nők segítését tervezi, bevezetnék Nógrád megyében a Magyarországon már működő Fecske Szolgálatot, ahol a fogyatékkal élő gyermek mellé – a jogszabályban rögzített feltételekkel – képzett segítséget biztosítanának. Tervezik azt is, hogy a szülőknek munkahelyet teremtenek, ahol játékokat gyártanának.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Van olyan ország az EU-n belül, ahol több mint négyszer magasabb minimálbérrel számolhatnak a dolgozók, mint más tagországokban. Teljes cikk
A NAV ellenőrei számos helyszínen vizsgálják majd többek között az alkalmazottak bejelentését is. Teljes cikk
Egy friss kimutatás szerint egy átlagos munkavállaló évente kétszer annyi megbeszélésen vesz részt, mint két évvel ezelőtt, ami a koncentrált... Teljes cikk
- Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból 1 hete
- A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni 1 hete
- A felnőttképzés új korszaka: mit tanít nekünk négy év adata? 1 hete
- Ezt tervezi a Tisza Párt munkaügyben 2 hete
- Technikum után két év alatt diploma? Indul a "három az egyben" képzés 2 hete
- Így lehet a HR a digitalizáció és az AI nyertese 3 hete
- A munkaerő-képzés felé bővíti portfólióját a Prohuman 3 hete
- Ők a legnagyobb tréningcégek a magyar piacon - jelentős mozgások a rangsor élén 3 hete
- Hankó Balázs szerint a felsőoktatásban is be kell vezetni a szakképzési duális rendszert 3 hete
- Ezek voltak a legnépszerűbb szakok a keresztféléves felvételin 4 hete
- Mi lesz a munkaerővel 5–10 év múlva? Egy nagyvállalat válasza a tudáshiányra 1 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben