Hétszáz munkahelyet teremt hazánkban az IBM
Az IBM 6,5 milliárd forint beruházással 700 új munkahelyet hoz létre Magyarországon a szolgáltatási üzletágában - mondta Kóka János gazdasági miniszter azon a csütörtöki rendezvényen, amelyen részt vett Paál Péter, az IBM Magyarország vezérigazgatója is. Az új alkalmazottak háromnegyede főiskolai vagy egyetemi diplomával és kiemelkedő nyelvtudással rendelkező pályakezdő lesz, akik pénzügyi, beszerzési, humánerőforrás és call center-szolgáltatásokat nyújtanak az IBM ügyfeleinek.
A gazdasági miniszter elmondta, jelenleg országszerte kétszázmilliárd forint értékű beruházás van folyamatban, amelyek összesen körülbelül hétezer új munkahely létrejöttét eredményezik. A folyamatban lévő tárgyalások alapján 2003 és 2008 között 600 milliárd forint beruházás valósul meg, s összesen 17 ezer új munkahely jön létre a befektetések nyomán.
Az IBM azért választotta Magyarországot, mert itt ígéretes a piac, megfelelőek az üzleti körülmények, s magasan képzett munkaerő is rendelkezésre áll - mondta Paál Péter. Hozzátette: a munkahelyeket gyorsan akarják létrehozni, s öt évig mindenképpen fenn akarják tartani. A vezérigazgató ennél pontosabb információkkal nem szolgált, s nem közölte azt sem, hogy az IBM most hány főt foglalkoztat az országban.
Arról, hogy mekkora állami hozzájárulást nyújtottak az IBM-nek, Kóka János nem közölt pontos számot. Egy kérdésre válaszolva úgy fogalmazott: hatvan napon belül közzéteszik ezt az adatot. A gazdasági minisztérium tavaly négy társasággal kötött támogatási szerződést, ezek révén összesen 382 millió euró (mintegy 93 milliárd forint) működőtőke áramlik Magyarországra és összesen 5090 új munkahely létesül.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?