Hiába kaptak béremelést az egészségügyi szakdolgozók, van, aki 60 ezerrel kevesebbet vihet haza

Az érdekképviseletek szerint nem egyedi az eset. A Magyar Szakdolgozói Kamara a minisztériumhoz fordul, hogy vizsgálják ki az eseteket.

A kormány döntése értelmében júliustól 18 százalékkal emelkedett az egészségügyi szakdolgozók, köztük az ápolók, asszisztensek, mentősök bére. Az emelés az augusztusban megkapott béreken látszik majd először. Ugyanakkor nem mindenkit érint pozitívan az intézkedés. Mint az RTL írja,  a veszprémi kórház egyik dolgozója a közösségi oldalán számolt be róla, hogy bruttó 296 ezer forintról 377 ezer forintra nő a bére, de megvonnak tőle egy illetménykiegészítést, ami korábban járt neki, így 60 ezer forinttal kevesebbet kap kézhez, mint eddig -

Az érdekképviseletek szerint az eset nem egyedi, a szakdolgozói kamara több hasonló esetről is tudomást szerzett. „Az illetménykiegészítésről az Országos Kórházi Főigazgatóság jóváhagyásával a kórházak maguk dönthetnek. Ezáltal a kormányzati szándék, hogy a kollégáknak 18 százalékkal emelkedjen a jövedelme az alapilletmény besorolás következtében, nem fog beteljesülni. Hiszen ha a munkáltatói részt lecsökkentik, akkor a kettő ki fogja egyenlíteni egymást, és előfodulhat még az is, hogy kevesebb lesz összjövedelme” – fejtette ki Balogh Zoltán, a szakdolgozói kamera elnöke.

A Független Egészségügyi Szervezet is hallott hasonló eseteket, mint a veszprémi. Úgy látják, hogy ez jogszabályellenes és újabb felmondásokat okozhat. A Magyar Szakdolgozói Kamara a minisztériumhoz fordul, hogy vizsgálják ki az eseteket.

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Már 55 ezren éltek vele – így kapható meg a családi kedvezmény a januári bérrel

Az adóhivatal online rendszerében már 33 ezren kérték a családi kedvezményt, és több mint 22 ezer édesanya is itt jelezte az anyakedvezmények... Teljes cikk

Célzott támogatásokkal segíti a kormány a szőlő- borágazatot

A magyar bor a nemzeti identitásunk része, hozzátartozik a kultúránkhoz, ezért az ágazat támogatása, a termékek piaci pozícióinak erősítése... Teljes cikk