Hirtelen 35 ezer magyart talált a KSH
Nem mindennapi paradoxonra figyelhettek fel az éles szemű elemzők a KSH kedden publikált "Foglalkoztatottság és munkanélküliség" gyorsjelentésében.
Kedden közölte legfrissebb munkaerőpiaci adatsorait a Központi Statisztikai Hivatal. A származtatott mutatók, úgy mint a munkanélküliségi ráta, az aktivitási ráta és a foglalkoztatási ráta mind a 15-64, mind a 15-74 éves korosztályban a vártnak megfelelően alakult.
Előző korosztálynál a háromhavi munkanélküliségi ráta 11,6 százalékra ugrott, amely tavaly április óta a legmagasabb érték. A mutató romlása nem jelent különösebb meglepetést, egyrészt szezonális okok miatt, másrészt a közmunkaprogram átalakítása miatt idén januárban bő hatvanezerrel csökkent a közszférában alkalmazásban állók létszáma.
A 15-64 éves korosztályban a téli hónapokban átlagosan 3730 ezer fő volt alkalmazott 488,8 ezer munkanélküli mellett. Egy évvel korábban az első mutató 3695,3 ezer főt, míg a második 478,7 ezer főt jelzett, így a tavalyi évhez képest minimális javulás érhető tetten a munkaerőpiacon. (Ugyanakkor a közmunkaprogram átalakításának ideiglenes negatív hatása nélkül valamennyivel jobbak lennének a mutatók.)
Lényegesen érdekesebb változást mutat a gazdaságilag aktívak és inaktívak számának elmúlt 12 havi alakulása. Azt tudtuk eddig is, hogy a válság és a kormányzati szándék, illetve intézkedések hatására folyamatosan nő a gazdaságilag aktívak száma, vagyis azoknak a száma, akik vagy foglalkoztatottak már a munkapiacon, vagy azok szeretnének lenne, de nem tudnak elhelyezkedni. Az ő összesített számuk 4219,2 ezerre nőtt a tavaly februári 4174 ezer főről, vagyis bő 45 ezer fő a növekmény. Ezzel párhuzamosan és igen meglepő módon a gazdaságilag inaktívak száma is meredeken nőtt egy hónap alatt 2587,4 ezer főre a januári 2552,9 ezer főről (+34,5 ezer fő). 12 hónappal ezelőtt 2590,2 ezer inaktívat mért a KSH, vagyis az éves csökkenésük mindössze szűk háromezer fő.
Úgy nőtt tehát a gazdaságilag aktívak száma bő 45 ezerrel, hogy az inaktívak száma mindössze 3 ezerrel csökkent. Vagyis a KSH egy év alatt 43 ezerrel bővítette a 15-64 éves korosztály méretét, amire sem a demográfiai folyamatok, sem a KSH által közölt módszertani változások nem utalnak. Különösen úgy, hogy a megugrás döntő része (34,5 ezer fő) februárról januárra, vagyis egy hónap alatt történt.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk
- Ekkora fizetésemelések várhatóak a magyar munkaerőpiacon 2026-ban 4 hete
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 1 hónapja
- Magyarország régiós szinten is rosszul áll a nemi esélyegyenlőségben 1 hónapja
- Új kihívások előtt a debreceni munkaerőpiac - nem csak munkáskéz, kompetencia is kell 1 hónapja
- Íme a friss KSH-adatok: csökken a foglalkoztatás, hosszabb az álláskeresés 1 hónapja
- "Többek vagyunk azáltal, hogy más kultúrákkal is együttműködünk" - a Pannonjob és a Club Tihany megoldása a munkaerőhiányra 1 hónapja
- Mennyország vagy rémálom a munka jövője? A techguruk nem értenek egyet 1 hónapja
- A budapesti álláskeresők száma és változása 2024 és 2025 között 2 hónapja
- Modern Gyárak Éjszakája 2025: rekordok, innováció és lehetőségek a munkaerőpiacon 2 hónapja
- Nincsenek nők és kisebbségek, csak fehér férfiak - ilyen lenne a munka világa? 2 hónapja
- Ebben a vármegyében nőtt leginkább a dolgozók száma – Megérkeztek a KSH friss adatai 2 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa