Hullámvasúton a gazdaság, nem tudak előre tervezni a cégek
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatBár a cégek szerint az idei évnél csak jobb lehet 2010, a helyzet még bizonytalan, nem nagyon tudnak előre tervezni, áll a Napi Gazdaságban.
Az idei évnél csak jobb lehet 2010 - válaszolták a Napi által megkérdezett vidéki vállalkozások többségénél. Az üzembezárásokat, tömeges leépítéseket, kényszerű munkaidő-csökkentést hozó 2009 végén már pislákol valami fény - állítják sokan -, ám a helyzet még bizonytalan.
A közép- és nyugat-dunántúli megyék kereskedelmi és iparkamaráinak évértékelő beszámolóiból is az derül ki, hogy a nyári mélypont után felfelé indult a gazdaság, ám a tagság zöme hullámhegyeket és -völgyeket jósol minden ágazat számára, áll a Napi Gazdaságban.
Fejér és Veszprém megyében a szinte már kezelhetetlen munkanélküliséget és a szakképzés olykor döbbenetes hiányosságait emelték ki, Győr-Moson-Sopronban és Vasban pedig arra mutattak rá, hogy sok időbe telik, míg a tőkeszegény vállalatok zöme alkalmazkodni tud a megváltozott körülményekhez.
Zalában elgondolkodtatónak tartják, hogy miközben az állástalanok száma rekordot döntött, a közelmúltban a Flextronicsnál meghirdetett több mint ezer munkahelyre alig volt jelentkező. Pedig a General Electric nem sokkal korábban több ezer munkahely megszüntetését jelentette be. A szakemberek szerint ez azt mutatja, hogy a munka megbecsülése terén nagyon sok még a teendő.
Az Ajka Kristály Üvegipari Kft. történetének talán legnehezebb évét zárja - nyilatkozta a lapnak a cég vezérigazgatója. A vezető hozzátette: bár a csődtől megmenekültek, és egyre több a munkájuk, vannak még olyan gyártási területek, ahol csupán egy-két hétre látnak előre.
Válságban sikerül talpra állnia a Pápai Hús 1913 Kft.-nek is - nyilatkozta a Napi Gazdaságnak a cég gazdasági igazgatója. A kiszámíthatatlan forintárfolyam vagy az energiaárak, a szállítási költségek növekedése, mint szinte mindenütt, náluk is nehezíti a kilábalást.
Napi Gazdaság
A közép- és nyugat-dunántúli megyék kereskedelmi és iparkamaráinak évértékelő beszámolóiból is az derül ki, hogy a nyári mélypont után felfelé indult a gazdaság, ám a tagság zöme hullámhegyeket és -völgyeket jósol minden ágazat számára, áll a Napi Gazdaságban.
Fejér és Veszprém megyében a szinte már kezelhetetlen munkanélküliséget és a szakképzés olykor döbbenetes hiányosságait emelték ki, Győr-Moson-Sopronban és Vasban pedig arra mutattak rá, hogy sok időbe telik, míg a tőkeszegény vállalatok zöme alkalmazkodni tud a megváltozott körülményekhez.
Zalában elgondolkodtatónak tartják, hogy miközben az állástalanok száma rekordot döntött, a közelmúltban a Flextronicsnál meghirdetett több mint ezer munkahelyre alig volt jelentkező. Pedig a General Electric nem sokkal korábban több ezer munkahely megszüntetését jelentette be. A szakemberek szerint ez azt mutatja, hogy a munka megbecsülése terén nagyon sok még a teendő.
Az Ajka Kristály Üvegipari Kft. történetének talán legnehezebb évét zárja - nyilatkozta a lapnak a cég vezérigazgatója. A vezető hozzátette: bár a csődtől megmenekültek, és egyre több a munkájuk, vannak még olyan gyártási területek, ahol csupán egy-két hétre látnak előre.
Válságban sikerül talpra állnia a Pápai Hús 1913 Kft.-nek is - nyilatkozta a Napi Gazdaságnak a cég gazdasági igazgatója. A kiszámíthatatlan forintárfolyam vagy az energiaárak, a szállítási költségek növekedése, mint szinte mindenütt, náluk is nehezíti a kilábalást.
Napi Gazdaság
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?