Igazgatósági tagokat hívhatnak vissza a Pannonplast közgyűlésén
A Pannonplast Műanyagipari Rt. szeptember 10-re összehívott rendkívüli közgyűlésének témáit - részvényesi kérésre - kiegészítették egy újabb napirenddel: igazgatósági tag, illetve tagok visszahívásával.
A közgyűlési meghívó szerdán publikált kiegészítése szerint a Pannonplastban 6,2 százalékos tulajdonnal rendelkező Lazarus Vagyonkezelő Rt. és a 3,8 százalékban tulajdonos Berenberg Global Opportunity befektetési alap kérte a napirend kiegészítését, csak úgy, mint a rendkívüli közgyűlés összehívását.
Az eredeti napirend a vezetői részvényopciós program módosítása és új igazgatósági tagok választása volt.
A Pannonplast első félévi gyorsjelentését és a várható kilátásokat taglaló hétfői sajtótájékoztatón Zoltán Csaba elnök-vezérigazgató - újságírói kérdésre válaszolva - azt mondta, hogy a szeptemberi rendkívüli közgyűlésen esetleg szóba kerül a lemondása. Az idén tavasszal megválasztott elnök-vezérigazgató működésének kezdetén ugyanis azt mondta: ha az idei üzleti tervet nem sikerül teljesíteni, akkor az évet lezáró éves rendes közgyűlésen felajánlja lemondását. A Pannonplast, amely konszolidáltan egy milliárd forint veszteséggel zárta fél évet, módosította üzleti tervét, és az eredetileg tervezett nullszaldó helyett éves szinten egy milliárd forint veszteséget prognosztizál. Az EBITDA (kamat- és adófizetés, tőketörlesztés és amortizáció előtti eredmény) az eredetileg tervezett 3,66 milliárd forint helyett 2,5 milliárd forint lesz, miközben a tervezett 26,5 milliárd forint nettó árbevétel lényegében nem változik.
Az eredeti napirend a vezetői részvényopciós program módosítása és új igazgatósági tagok választása volt.
A Pannonplast első félévi gyorsjelentését és a várható kilátásokat taglaló hétfői sajtótájékoztatón Zoltán Csaba elnök-vezérigazgató - újságírói kérdésre válaszolva - azt mondta, hogy a szeptemberi rendkívüli közgyűlésen esetleg szóba kerül a lemondása. Az idén tavasszal megválasztott elnök-vezérigazgató működésének kezdetén ugyanis azt mondta: ha az idei üzleti tervet nem sikerül teljesíteni, akkor az évet lezáró éves rendes közgyűlésen felajánlja lemondását. A Pannonplast, amely konszolidáltan egy milliárd forint veszteséggel zárta fél évet, módosította üzleti tervét, és az eredetileg tervezett nullszaldó helyett éves szinten egy milliárd forint veszteséget prognosztizál. Az EBITDA (kamat- és adófizetés, tőketörlesztés és amortizáció előtti eredmény) az eredetileg tervezett 3,66 milliárd forint helyett 2,5 milliárd forint lesz, miközben a tervezett 26,5 milliárd forint nettó árbevétel lényegében nem változik.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?