ILO Forum to discuss impact of economic situation on globalization
LISBON (ILO News) - In the face of an increasingly turbulent and imbalanced global economy, representatives of governments, labour and employers will be joined by leaders from parliaments, academia and civil society on 31 October for a three-day ILO Forum on Decent Work for a Fair Globalization. The Forum is to discuss a wide range of globalization issues and seek ways of promoting decent work as the key to economic, social and environmental sustainability and inclusiveness.
Also speaking at the opening plenary will be the Secretary-General designate of the Association of Southeast Asian Nations (ASEAN) Mr. Surin Pitsuwan, ILO Director-General Mr. Juan Somavia; Dr. D. Jayatilleka, Chairperson, ILO Governing Body; Mr. Daniel Funes de Rioja; Employer Vice-Chairperson, ILO Governing Body; and Sir Roy Trotman, Worker Vice-Chairperson of the ILO Governing Body, and Mr. Jose Antonio Vieira Da Silva, Minister for Labour and Social Solidarity, Portugal. Mr. Vladimir Spidla, EU commissioner for Employment, Social Affairs and Equal Opportunities will speak on Thursday.
The Forum will review progress toward making globalization fair and more balanced and look at broad strategies for realizing decent work.
Key topics to be addressed at the Forum include:
The Forum will also address policy coherence in the international system. The recently agreed UN Chief Executives Board's (CEB) "Toolkit for Mainstreaming Employment and Decent Work" could offer a practical way forward. The Toolkit was designed to help organizations throughout the multilateral system assess and improve employment and decent work outcomes of their own policies, programmes and activities.
The idea of convening the Forum was put forward by the World Commission on the Social Dimension of Globalization set up by the ILO in its 2004 report. It launched an international dialogue on the need for a fair and equitable globalization and received strong national, regional and global support. The need for fair and equitable globalization and decent work for all received worldwide endorsement by the 2005 UN World Summit at the UN and the UN Economic and Social Council in 2006.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A 2024-es 32,2 százalékos, majd a 2025-ös 21,2 százalékos emelés után újabb 10 százalékkal emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére -... Teljes cikk
Kutatások szerint a dolgozók pénteken 20–35%-kal kevesebb feladatot végeznek el, mint a hét többi napján. A szakértők szerint a munkahelyeknek... Teljes cikk
A kulturális közfeladatot ellátó foglalkoztatottak 2026. január 1-jétől beépülő jelleggel 15 százalékos béremelésben részesülnek. Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa