Ismét megválasztják az év üzletemberét

Újból megnyílt a lehetőség az Ernst & Young „Entrepreneur Of The Year” (Az év üzletembere) díj idei jelölésére, jelentkezésére. Az egyetlen, nemzetközi védjegyoltalommal ellátott, 20 éves múltra visszatekintő program jelenleg hat kontinens 39 országának 125 városában, több mint 50 ezer résztvevővel van jelen.

Az Ernst & Young idén is keresi azokat az újító szellemű vállalkozókat, akik kreatív ötleteikkel mernek úttörők lenni megoldásaikban, nem félnek letérni a megszokott útról és lelkesedésükkel inspirálják környezetüket. Magyarországon első alkalommal 2003-ban osztották ki a díjat a gazdasági és társadalmi szempontból kivételes üzleti teljesítmények elismerésére.

A díjra két módon, jelentkezéssel és jelöléssel lehet pályázni 2006. november 30-ig. Csakúgy, mint az előző években, idén is nyitott minden eddigi jelölt számára az újbóli megmérettetés lehetősége. A díj jelölő anyagait az Ernst & Young marketing igazgatóságán lehet igényelni. A fődíj mellett az idén is három különdíj, A Jövő ígérete, A Merész újító és A Példakép kerül kiosztásra.

A pályázatok elbírálásának joga egy évente megújuló Független Bíráló Bizottság kezében van, melynek tagjai a magyar tudományos, illetve gazdasági élet kiemelkedő szereplői.

A testület idei elnöke Szalay-Berzeviczy Attila, a Budapesti Értéktőzsde elnöke. A bizottság további tagjai Szini István, a GE Hungary Rt. igazgatóságának elnöke és a nemzetközi cég magyarországi vezető képviselője, Demján Sándor, a TriGránit Fejlesztési Rt. elnök-alapítója, valamint a tavalyi Entrepreneur Of The Year fődíjazottja, Dr. Parragh László, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elnöke és a Parragh Kereskedelemi és Holding Rt. elnök-vezérigazgatója, Dr. Dévald Katalin, a Berecz & Andrékó Linklaters Ügyvédi Iroda ingatlanjogi csoportjának vezetője, Bartha János, a Pyxis Partners Kft. ügyvezető igazgatója, valamint Ránki Zsuzsa, a Nemzetközi Üzleti Főiskola vállalati kapcsolatok igazgatója.

Menedzsment Fórum

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Beindult a tűzoltórendszer, 56 munkás hagyta el az akkumulátor-gyár területét

Debrecen déli ipari övezetében, egy Jedlik Ányos utcai gyárhoz riasztották a tűzoltókat szerda este Debrecenben - tájékoztatta a hajdú-bihari... Teljes cikk

Egy hónapig lehet még kérni az szja-bevallás tervezetének postázását

Míg 2018-ban 740 ezren igényelték az szja-bevallás tervezetének postai kiküldést, addig 2025-ben már csak 75 ezren éltek ezzel a lehetőséggel. Egyre... Teljes cikk

A DK felszólítja Csányi Sándort, hogy fejezze be az OTP-nél a tömeges kirúgásokat

Több mint 200 dolgozó elbocsátásáról szóló hírek miatt szólította fel nyilvánosan az OTP Bank elnökét, Csányi Sándort a leépítések... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek