Jobb lesz lecserélni a Windows XP-t
Nem küld további frissítéseket és javításokat a Windows XP-hez a Microsoft. A 2001 óta népszerű operációs rendszer támogatásának leállítása könnyű célponttá teszi a felhasználókat a hekkertámadásokkal szemben, írta az Index.
Április 8-tól nem érkeznek többé javítócsomagok a Microsoft valaha volt legnépszerűbb operációs rendszeréhez, a Windows XP-hez. A 2001-ben kiadott rendszer olyan jól sikerült, hogy sokan azóta sem érezték szükségét lecserélni, mivel az újabb programok is elfutnak rajta. A javítások elmaradásával rengeteg felhasználó, az asztali számítógépek 20-30 százaléka lesz védtelen a biztonsági réseket kihasználó kiberbűnözők ellen.
Nemcsak az otthoni felhasználókat érinti a változás. Sok rendőrség, bank, iroda, étterem és iskola is XP-t használ. A világ bankautomatáinak harmada is ezzel futott, 2,2 millió gépet kellet új rendszerre frissíteni. Főleg olyan helyeken használnak XP-t, ahol nagy rendszerek működnek és nem fontos a legújabb gépeket használni.
Az XP előnye az is, hogy bármilyen ócska hardveren működőképes. A régebbi laptopokra macerás lesz másik programot találni.
Index
Nemcsak az otthoni felhasználókat érinti a változás. Sok rendőrség, bank, iroda, étterem és iskola is XP-t használ. A világ bankautomatáinak harmada is ezzel futott, 2,2 millió gépet kellet új rendszerre frissíteni. Főleg olyan helyeken használnak XP-t, ahol nagy rendszerek működnek és nem fontos a legújabb gépeket használni.
Az XP előnye az is, hogy bármilyen ócska hardveren működőképes. A régebbi laptopokra macerás lesz másik programot találni.
Index
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben
A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk
Felmérés: ennyivel nőhet a bére annak, aki jól ismeri az AI-t
Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk
Leépítésre készül Magyarországon a Siemens
Százötven embert érinthet az intézkedés. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Microsoft: Az AI teljesen átalakítja a munkavégzést 2026-ban 4 hónapja
- A contracting lehet a válasz a munkaerőpiac új kihívásaira? 5 hónapja
- Mi kellene ahhoz, hogy az oktatási rendszer végre alkalmazkodjon a Z és Alfa generációhoz? 5 hónapja
- A hardverfejlesztőké lehet a jövő az AI-ban? 5 hónapja
- Megduplázzák a nevelőszülők juttatásait – így változik a gyermekvédelmi rendszer 5 hónapja
- Cafeteria rendszered hatékonyság-növelése 6 hónapja
- Lebuktat a WIFI: mostantól pontosan lehet tudni, ki honnan dolgozik 6 hónapja
- Mennyit keres egy informatikus? 6 hónapja
- "Fejlődni kötelező" - meddig tart a teljesítménykultúra, és hol kezdődik a félelemkultúra? 6 hónapja
- Contracting 6 hónapja
- Energiafüggetlenség cégeknek – így hoz megtakarítást a napelemes rendszer 7 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
- Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során TIPP
- Értékteremtő partnerség a vállalati kultúrában: Tanulás és empátia vakvezető kutyákkal TIPP
Állások
- project manager
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Dísznövény eladó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- GÉPKOCSIVEZETŐ
- Autószerelő
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Szakács (Burgerezőben) | Tata (2026. 04. 04)
- Alapanyag kezelési koordinátor állás Csorna - malomipar, stabil vállalat (2026. 04. 09)
- Felszolgáló állás Budapest X. kerület – Rendezvényes munka (2026. 04. 09)
- C kategóriás sofőr állás Vecsés – láncos konténeres teherautó (2026. 04. 09)
- Nyomdaipari gyártási munka 8. kerületben – tapasztalat nem szükséges (2026. 04. 09)
Partnereink hírei
- 5 tipp, hogyan metsszük meg tavasszal a rózsát
- Zöldborsó: így terem rengeteget
- Hogyan terem rengeteget a málna? Ez a titka
HR Blog oldalak
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Bértranszparencia: mennyire áll készen rá a szervezet?
A bértranszparencia közelgő bevezetése sok szervezet számára komoly felkészülési feladatot jelent. Bár elsőre...
-
Juventus Language Group
Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja
Ismét módosul a felnőttképzési törvény, amely érinti mind a GINOP pályázat negyedik szakaszára készülő...
-
Qualified Facilitator®
Ismered a viccet a nyuszikáról és a fűnyíróról?
Nem tartom magam igazán jó viccmesélőnek, ezért inkább csak a tanúságát osztom meg veled röviden: Mire a medve késve...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?