Jövőre csökken az evázók száma?
Kedd reggelig 4987 vállalkozás jelezte, hogy jövőre az egyszerűsített vállalkozói adó (eva) szerint kívánja fizetni közterheit, míg 43-an az evából való kilépésről értesítették az adóhatóságot.
Mindez azt mutatja, hogy véget ért az adózók bővülésének látványos korszaka. Kezdetben több tízezres nagyságrendben léptek be az újak az eva alá, mostanra viszont azok a vállalkozások is bekerültek, amelyeket az eva bevezetése után hoztak létre, s már lejárt a törvényben megszabott kétéves várakozási idejük. A csekély érdeklődés oka lehet még a foglalkoztatási terhek változása: az evaalanyok több mint fele egyéni vállalkozó, akik - munkaviszony híján - maguk fizetik meg a közterheket, azok pedig a minimálbér emelésével emelkednek. Az 5 százalékponttal csökkenő felső áfakulcs tovább ront az adó megítélésén.
Valószínűbb, hogy jövő év végére még az ideinél is karcsúbb lesz az evatábor. Az egyszerűsített közteher-viselési hozzájárulás bevezetésével jövő június végéig kaptak haladékot a színlelt szerződések átalakítására a munkaadók, márpedig az evások egy része (művészek, újságírók) eddig javarészt csak ilyen feltételek mellett tudott munkát szerezni. Ők tehát a második félévtől ha csak nem számláznak több megbízó felé nem eváznak tovább.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk
November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?