Képzett szakembereket várnak Németországba
Miután több éven keresztül a kormány és az ellenzék harcának középpontjában állt, a múlt hét végén megszületett Németország új bevándorlási törvénye. A németek magasan képzett szakembereket várnak, akiknek kötelező nyelvórákon és társadalmi ismereteket oktató kurzusokon kell részt venniük.
Tessék integrálódni!
A törvény megköveteli a bevándorlóktól, hogy az eddigi gyakorlathoz képest jobban integrálódjanak a német társadalomba. Ennek érdekében a letelepedni szándékozóknak 300 órás német nyelvi kurzuson, társadalmi ismereteket oktató előadásokon kell részt venniük. Ez az előírás a Németországban már letelepedett külföldiekre is vonatkozik.
Szakértők szerint a törvényből kiolvasható a németek ama törekvése, hogy nemzetközi téren versenyképesebbé tegyék országukat, a vészesen öregedő lakosságot fiatalítsák, ugyanakkor az ország biztonságára is vigyázzanak.
Nemzetbiztonsági összefüggések
A jogszabály előkészítése során a leginkább ellentmondásos terület éppen a biztonság volt. Májusban a kormánykoalícióban részt vevő zöldek a tárgyalások felfüggesztésével fenyegetőztek: szerintük a konzervatív pártok túl sok nemzetbiztonsági intézkedést kívántak a törvénybe illeszteni.
A kompromisszumos megoldás azonban megszületett: a hatóságoknak könnyebb lesz gyűlöletbeszéd címén, elsősorban iszlám szélsőségeseket kiutasítani az országból, vagy per nélkül kitoloncolni a terroristagyanús személyeket.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk
A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?