Két új vezérigazgató-helyettes a Magyar Bankholdingnál
A Magyar Bankholding új elnöki tanácsadó vezérigazgató-helyettest és kockázatkezelési vezérigazgató-helyettest jelentette be.
Két újabb vezérigazgató-helyettes kinevezésével lezárult a Budapest Bankot, az MKB Bankot és a Takarék Csoport bankjait egyesítő Magyar Bankholding felső vezetőinek kiválasztási folyamata - adta hírül weboldalán a Magyar Bankholding. Puskás András elnöki tanácsadó vezérigazgató-helyettesként, dr. Szomolai Csaba pedig kockázatkezelési vezérigazgató-helyettesként folytatja a Magyar Bankholdingnál. Puskás András közel egy évtizedes banki felsővezetői tapasztalatait az EXIM Bank üzleti vezérigazgató-helyetteseként alapozta meg, jelenleg a Budapest Bank felső vezetésének és igazgatóságának tagjaként irányítja a kockázatkezelés, az operáció, az IT és a PMO területek munkáját. 2021. augusztus 1-jétől a Magyar Bankholding kockázatkezelési vezérigazgató-helyettese dr. Szomolai Csaba. Dr. Szomolai Csaba az elmúlt négy évben a Magyar Nemzeti Bank engedélyezésért és jogérvényesítésért felelős ügyvezető igazgatói tisztségét látta el, tagja volt a jegybank Pénzügyi Stabilitási Tanácsának. A közgazdasági és jogi végzettségű szakember valamennyi pénzügyi ágazat, így a pénzpiac, a tőkepiac, a biztosítási piac és a pénztári piac tekintetében is széleskörű tapasztalatokkal rendelkezik.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
2026. április 1-jétől Bobor Roland veszi át a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyárainak vezetését. Az immár 15 éve a Nestlénél dolgozó, számos... Teljes cikk
A szakembert határozatlan időtartamra nevezték ki vezérigazgatónak. Teljes cikk
Személyi változás történt a Shopfully magyarországi vezetésében: Zsatkulák István, a vállalat hazai ügyvezetője távozik pozíciójából, és a... Teljes cikk
- Új igazgató a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyáránál 2 hete
- Új vezérigazgató a Glosternél 2 hete
- Kínai gigaberuházás Tatabányán: 43 milliárd forint, 800 új munkahely 3 hete
- Magyar Revolut: 12 kérdés, amire még nincs válasz 3 hete
- Vezetőváltás a Shopfully Magyarország élén 3 hete
- Hiába az AI-láz: a magyar vállalatok 77%-a még semmit nem lát a megtérülésből 1 hónapja
- Új vezérigazgató irányítja a Graboplast növekedését 1 hónapja
- Új vezető az Indotek Investments Alapkezelő Zrt.-nél 2 hónapja
- Hét év után távozik a Rossmann országos ügyvezető igazgatója 2 hónapja
- Új országigazgató a JYSK Magyarország élén 2 hónapja
- Új vezetők a BYD Magyarországnál 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?