Kevesebb a regisztrált álláskereső Vas megyében

Vas megyében folytatódott a regisztrált álláskeresők hónapok óta tartó csökkenése: júniusban 7153-an szerepeltek a nyilvántartási rendszerben, 25 százalékkal kevesebben, mint az év első hónapjában - közölte a Vas Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja.

Júniusban a gazdaságilag aktív népesség 6 százaléka volt regisztrált álláskereső Vas megyében, míg az év első hónapjában az álláskeresési ráta meghaladta a 8 százalékot. A legalacsonyabb, 5,3 százalékos volt a mutató Szombathely és Körmend vonzáskörzetében, és csak Vasvár körzetében haladta meg a 10 százalékot.

A nyilvántartási rendszerben szereplő álláskeresők 34 százaléka legfeljebb általános iskolai végzettséggel rendelkezett, háromtizedük járt korábban szakmunkásképzőbe, szakiskolába, 8 százalékuk gimnáziumban, 20 százalékuk pedig szakközépiskolában, vagy technikumban végzett. A diplomások aránya 8 százalék körül alakult.

Az álláskeresők közel 41 százaléka volt jogosult álláskeresési vagy szociális ellátásra. Tavaly óta közel a négytizedére csökkent az álláskeresési ellátásra jogosultak száma, a szociális ellátásra jogosultaké viszont közel 10 százalékkal emelkedett. Az egy évvel korábbi adatokhoz képest 16 százalékkal emelkedett az ellátásra nem jogosult regisztrált álláskeresők száma.

A regisztrációs rendszerben szereplő álláskeresők 22 százaléka - közel 1570 fő - legalább 1 éve nem dolgozott, pedig egy évvel korábban ez az arány 27 százalék volt. A tartós munkanélküliek aránya a legalacsonyabb - 17,3 százalék - Körmend térségében, míg Szentgotthárd körzetében eléri a 26 százalékot.

Júniusban 1074 álláskeresőt regisztráltak a kirendeltségeken, és 1375-en kerültek ki a nyilvántartásból. A kilépők 40 százaléka legfeljebb 3 hónapig, háromtizedük 4-6 hónapig, további 30 százalékuk pedig 6 hónapnál több ideig volt regisztrált álláskereső.

A kilépők közel fele tudott munkába állni, több mint 270-en rövid idejű munkavégzés, zömében közfoglalkoztatás keretében tudtak elhelyezkedni. A nyilvántartásból kikerülők 22 százalékának az együttműködés hiánya miatt szűnt meg a regisztrációja.

A foglalkoztatók júniusban 786 új álláslehetőséget jeleztek a kirendeltségeken, 12,2 százalékkal kevesebbet, mint egy hónappal korábban. A legtöbb üres állást az önkormányzatok, a munkaerő-kölcsönző cégek, valamint a feldolgozóipar és a kereskedelem területén jelentették be.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Alulról a negyedik helyen áll a magyar minimálbér az EU-ban - mutatjuk a számokat

Van olyan ország az EU-n belül, ahol több mint négyszer magasabb minimálbérrel számolhatnak a dolgozók, mint más tagországokban. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV február végén

A NAV ellenőrei számos helyszínen vizsgálják majd többek között az alkalmazottak bejelentését is. Teljes cikk

Kutatás: csak napi 2-3 órát tudnak koncentráltan dolgozni a munkavállalók, ez az oka

Egy friss kimutatás szerint egy átlagos munkavállaló évente kétszer annyi megbeszélésen vesz részt, mint két évvel ezelőtt, ami a koncentrált... Teljes cikk