kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Kevesebb a regisztrált álláskereső Vas megyében

Vas megyében folytatódott a regisztrált álláskeresők hónapok óta tartó csökkenése: júniusban 7153-an szerepeltek a nyilvántartási rendszerben, 25 százalékkal kevesebben, mint az év első hónapjában - közölte a Vas Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja.

images

Júniusban a gazdaságilag aktív népesség 6 százaléka volt regisztrált álláskereső Vas megyében, míg az év első hónapjában az álláskeresési ráta meghaladta a 8 százalékot. A legalacsonyabb, 5,3 százalékos volt a mutató Szombathely és Körmend vonzáskörzetében, és csak Vasvár körzetében haladta meg a 10 százalékot.

A nyilvántartási rendszerben szereplő álláskeresők 34 százaléka legfeljebb általános iskolai végzettséggel rendelkezett, háromtizedük járt korábban szakmunkásképzőbe, szakiskolába, 8 százalékuk gimnáziumban, 20 százalékuk pedig szakközépiskolában, vagy technikumban végzett. A diplomások aránya 8 százalék körül alakult.

Az álláskeresők közel 41 százaléka volt jogosult álláskeresési vagy szociális ellátásra. Tavaly óta közel a négytizedére csökkent az álláskeresési ellátásra jogosultak száma, a szociális ellátásra jogosultaké viszont közel 10 százalékkal emelkedett. Az egy évvel korábbi adatokhoz képest 16 százalékkal emelkedett az ellátásra nem jogosult regisztrált álláskeresők száma.

A regisztrációs rendszerben szereplő álláskeresők 22 százaléka - közel 1570 fő - legalább 1 éve nem dolgozott, pedig egy évvel korábban ez az arány 27 százalék volt. A tartós munkanélküliek aránya a legalacsonyabb - 17,3 százalék - Körmend térségében, míg Szentgotthárd körzetében eléri a 26 százalékot.

Júniusban 1074 álláskeresőt regisztráltak a kirendeltségeken, és 1375-en kerültek ki a nyilvántartásból. A kilépők 40 százaléka legfeljebb 3 hónapig, háromtizedük 4-6 hónapig, további 30 százalékuk pedig 6 hónapnál több ideig volt regisztrált álláskereső.

A kilépők közel fele tudott munkába állni, több mint 270-en rövid idejű munkavégzés, zömében közfoglalkoztatás keretében tudtak elhelyezkedni. A nyilvántartásból kikerülők 22 százalékának az együttműködés hiánya miatt szűnt meg a regisztrációja.

A foglalkoztatók júniusban 786 új álláslehetőséget jeleztek a kirendeltségeken, 12,2 százalékkal kevesebbet, mint egy hónappal korábban. A legtöbb üres állást az önkormányzatok, a munkaerő-kölcsönző cégek, valamint a feldolgozóipar és a kereskedelem területén jelentették be.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nők a kormányművek mögött - Lányok Napja a Boschnál

A Bosch idén tizenegyedik alkalommal, négy helyszínen engedett bepillantást az autóipari innováció és gyártás világába a Lányok Napján. A Bosch... Teljes cikk

NAV: a mobilappban bárki ellenőrizheti adószámláját

Az alkalmazásban a foglalkoztatási adatok is lekérdezhetőek. Teljes cikk

Jobban aggódnak a munkájukért a magyar dolgozók, mint tavaly év végén

Előző évhez képest minimálisan ugyan, de kissé visszaesett a magyar munkavállalók optimista percepciója az aktuális munkahelyük fennmaradásával... Teljes cikk