Keveslik a fizetést és távoznak az orosz OTP-leány vezetői

Az előzetes tervek ellenére mégiscsak vezetőséget vált az OTP oroszországi szerzeménye, jelentették moszkvai lapok. Az orosz vezérigazgató és helyettese is elhagyja az Investsberbankot, mert keveslik a magyar igazgatótanács által kínált fizetéseket.

Pavel Bojkó vezérigazgatót és helyettesét, Konsztantyin Bogomazovot korábban megerősítette posztján az Investsberbank új (egy híján színmagyar) igazgatótanácsa, február végén mégis távoznak, mert nem elégítették ki őket a magyarok által kínált feltételek, a pozíciók és a fizetés - értesült a Vedomosztyi. A lap azt írja, hogy az új vezérigazgató a magyar Török Inabat, frissen kinevezett vezérigazgató-helyettes lesz.

Ezzel az Investsberbank struktúrája is megváltozik: minden kulcsterület az új cégvezetés ellenőrzése alá kerül. Ez nem egyezik az eredeti orosz elképzelésekkel, mivel a bank eladásának egyik feltétele az volt, hogy a menedzsment a helyén maradhat. Csányi Sándor, az OTP Bank vezére is azt mondta tavaly júliusban, az adásvételi szerződés moszkvai aláírása alkalmával, hogy az Insvestsberbank vezetősége maradhat.

A múlt héten az új igazgatótanács valóban csak két új vezérigazgató-helyettest nevezett ki a kockázatkezelési ügyeket ellenőrző Török Inabat és a pénzügyek élére került Lipcsei János személyében, míg az orosz vezérigazgatót és a régi cégvezetés három másik tagját meghagyta posztjukon. A vezetőségváltás tehát csak Bojko és Bogomazov önkéntes távozásával következik majd be.

"Az Investsber nagyon jó kiskereskedelmi bank volt az OTP-vel kötött üzlet előtt is, de az a csapat, amely létrehozta, kezdettől fogva az eladásra orientálódott" - mondta a Vedomosztyinak egy másik orosz bank vezére, aki éppen ezért nem lepődött meg a vezetőségváltáson, és úgy vélte, hogy az nem hat ki az Investsberbank üzleti pozíciójára. A lap szerint más piaci szereplők véleménye is hasonló.

Az OTP Bank tavaly október végén fizette ki az Investsberbank 477,5 millió dolláros vételárának 90 százalékát (míg a fennmaradó közel 50 milliót egyéves letétbe helyezte az esetleges garanciális igények érvényesíthetősége végett). Az Investsberbank a tavalyi utolsó negyedévben veszteséges volt ugyan, de 2006 egészét tekintve nyereséget könyvelhet el orosz médiajelentések szerint. Az OTP az idén százmillió dollárt szán orosz leánybankjának fejlesztésére.

Menedzsment Fórum

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A munkaerő-képzés felé bővíti portfólióját a Prohuman

A Prohuman Csoport két magyarországi és egy erdélyi oktatási vállalat felvásárlásával új oktatási és kompetenciafejlesztési üzletágat hoz... Teljes cikk

Szegedi BYD-gyár: külön határátkelési sávot kapnak a külföldről járó dolgozók

Januárban elindult a próbagyártás a szegedi BYD-gyárban – közölte Botka László polgármester. A gyárban már mintegy 960 fő dolgozik, és a... Teljes cikk

Milliárdok érkeznek – 150 munkahely sorsa dőlt el Csöngén

A Binder Ipari Szerkezetépítő Kft. négymilliárd forint értékű beruházást hajt végre Csöngén a kormány támogatásával, aminek nyomán... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek