Kilencéves mélyponton az írországi munkanélküliség
Az ír statisztikai hivatal (CSO) keddi közléséből kiderül augusztusban ismét a júniusi, 2008 június óta a legalacsonyabb szintre csökkent az írországi munkanélküliség - írja az MTI.
A szezonálisan kiigazított munkanélküliségi ráta augusztusban 6,3 százalékra esett a júliusi 6,4 százalékról. Tavaly augusztusban még 7,9 százalék volt a munkanélküliségi ráta Írországban. A júniusival megegyező augusztusi ráta 2008 júniusa óta a legkedvezőbb adat, akkor 6,0 százalék volt a munkanélküliek aránya.
A szezonálisan kiigazított adatok szerint a munkanélküliek száma 139.100-ra esett augusztusban az előző havihoz képest, 1700-zal csökkenve. Tavaly augusztus óta 33 900-zal zsugorodott az állástalanok száma Írországban.
Az év nyolcadik hónapjában a férfiak körében 7,1 százalékos, a nők körében pedig 5,2 százalékos volt a munkanélküliségi ráta. A 15-24 éves korosztályban 12,7 százalék volt az állástalanok aránya augusztusban az előző havi 12,3 százalék után.
MTI
A szezonálisan kiigazított adatok szerint a munkanélküliek száma 139.100-ra esett augusztusban az előző havihoz képest, 1700-zal csökkenve. Tavaly augusztus óta 33 900-zal zsugorodott az állástalanok száma Írországban.
Az év nyolcadik hónapjában a férfiak körében 7,1 százalékos, a nők körében pedig 5,2 százalékos volt a munkanélküliségi ráta. A 15-24 éves korosztályban 12,7 százalék volt az állástalanok aránya augusztusban az előző havi 12,3 százalék után.
MTI
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire. Részletek Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
További cikkek
Felmérés: A HR-politikák megoldást jelenthetnek a tehetséghiányra
Egy friss kutatás szerint a készséghiány növekedése miatt a cégek nem tudnak felkészülni a változó gazdaság követelményeire. Teljes cikk
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny
Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk
Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten
Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- A dolgozó orvosok száma korcsoport szerint - grafikon 2 hete
- Dolgoznak – de nincs munkájuk: így terjednek a kamuirodák 4 hete
- A magyar munkavállalók rendszeres és nem rendszeres átlagkeresete - grafikon 1 hónapja
- Az üres álláshelyek számának változása - grafikon 1 hónapja
- A nem nappali képzésben részt vevő hallgatók számának alakulása 2 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 2 hónapja
- Az általános iskolákban foglalkoztatott pedagógusok száma korcsoportok és nemek szerint - grafikon 2 hónapja
- Az álláskeresők számának változása a fővárosban - grafikon 2 hónapja
- 3000 eurós fizetés és ingyen szállás - indulnak a téli munkák Ausztriában 3 hónapja
- Ezekben az országokban kell a legtöbbet dolgoznia a munkavállalóknak - Hazánk a dobogón 3 hónapja
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 3 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- mérlegképes könyvelő
- takarító
- Áruszállító,árukiadó,áru összekészítő, gépkezelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Könyvelő / társasház kezelő
- Asztalos szakmunkás
- Szerelő munkakör
- Hegesztőrobot Kezelő (2026. 01. 16)
- ELADÓ | NYÍREGYHÁZA (2026. 01. 16)
- Senior metrology leader (2026. 01. 16)
- Raktári Targoncavezető br. 600.000 Ft átlagbérrel - Nappali 2 műszakban (2026. 01. 17)
- Információbiztonsági felelős (2026. 01. 17)
- Alkatrész értékesítő - megemelt bérrel (Dunakeszi) (2026. 01. 17)
Partnereink hírei
- Miért nem sikerül a palántanevelés? Ezeket a hibákat kerüld el!
- Szobaliliom (klívia) teleltetése és gondozása: így virágzik télen!
- Anyósnyelv: egy igazán strapabíró szobanövény gondozása kezdőknek
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Mikor segít a Bérgarancia Alap az elmaradt munkabér kifizetésében?
Ha a munkáltató fizetésképtelenné válik, akkor a munkavállalókat is komoly hátrány érheti, hiszen akár jelentős munkabér...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Mikor lett az elérhetőség teljesítmény?
A digitális munkakörnyezetben észrevétlenül átalakult az, amit teljesítményként értelmezünk. A „dolgozom” sok esetben...
-
BPiON blog
Változások az egyszerűsített foglalkoztatásban 2026-tól
Főbb szabályok módosulnak az egyszerűsített foglalkoztatásban: kibővülnek az éves foglalkoztatási napok, változnak a...
A tudás törvényei: a megértés kulcsa