Kismértékben folytatódott a cégek számának növekedése tavaly
2022-ben körülbelül 30 ezer új vállalkozás alakult - derül ki az OPTEN kimutatásából.
Kismértékben folytatódott a cégek számának növekedése 2022-ben, annak ellenére, hogy a megszűnt cégek száma az előző évhez képest megközelítően 50 százalékkal nőtt - közölte az OPTEN céginformációs szolgálalat kedden. Az Opten Cégfluktuációs Index (CFI) - amely az adott időszak alatt törölt és alapított cégek számát viszonyítja az időszak elején rendben működőkhöz képest - 2022-re 12,3 százalék volt, egy százalékkal magasabb a 2021-es értéknél. Az index Tolna, Vas és Zala megyében volt a legalacsonyabb, míg Budapesten, Heves és Jász-Nagykun-Szolnok megyében a legmagasabb - közölte a céginformációs szolgálat.
Tavaly megközelítően 30 ezer új vállalkozás alakult. A működő cégek számának folyamatosan csökkenő tendenciája 2021-ben fordult át növekedésbe, 2022-ben mintegy 2 százalékot tett ki - ismertette az OPTEN. A közlemény szerint 2022 szeptemberében alakult a legtöbb új cég az elmúlt öt évben. Ennek oka valószínűsíthetően vállalkozások alkalmazkodása volt a megváltozott kata-szabályokhoz. Az Opten kifejtette, a megszűnt cégek számának növekedésében jelentős változás történt az előző évhez képest, számuk megközelítően 50 százalékkal emelkedett.
A megszűnések számának növekedése ugyan 2021-hez viszonyítva kiemelkedő lett, de még mindig elmarad a Covid előtti, megszokott értékektől. A megszűnés formái közül 2022-ben a kényszertörlési eljárás volt a meghatározó, hasonlóan a világjárvány előtti időszakhoz, aránya 44 százalékot tett ki, de a végelszámolás is gyakori volt - írták a közleményben. Tavaly a cégbírósági új eljárások száma közelítette a 100 ezret, ami a pandémiát megelőző időszakban jellemzően 100 ezer felett volt - mutattak rá.
MTI
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk
A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk
- Hogyan érdemes elindulniuk a fiataloknak a vállalkozói úton? 2 hónapja
- Több mint ezer munkavállaló távozott a MÁV-tól, ide igazolt 2 hónapja
- Az ezer lakosra jutó vállalkozás a vármegyékben - grafikon 3 hónapja
- Visszaelőzte ebben a Tesco a Lidlt 3 hónapja
- A dolgozók kezébe került a cég – történelmi pillanat, ami trenddé válhat? 4 hónapja
- Itt vannak a legnagyobb hazai üzleti szolgáltató központok 4 hónapja
- Így állnak létszámban a munkaerő-kölcsönző cégek 4 hónapja
- Amit a gyáralapításról tudni kell 4 hónapja
- A Lidl először előzte meg a Tescót ebben 5 hónapja
- Miért nem mernek vállalkozni a magyarok? 5 hónapja
- AI-ügynökök és humán kollégák egy csapatban - de vajon ki lesz a főnök? 5 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?