Korlátoznák a bankárok csúcsfizetését
Miközben dúl a globális pénzügyi válság, omlanak össze a világ legnagyobb bankjai, a bankárok felveszik csúcsfizetésüket. A politikusok törvényileg kívánják korlátozni a sokszor valóban indokolatlanul csillagászati magasságokba szökő bankvezéri jövedelmeket a piacgazdaság szabadságának megsértése nélkül, áll a Világgazdaságban.
Egyre határozottabb elképzelések születnek Washingtonban a pénzintézeti vezetők sokszor több tízmillió dollárt kitevő fizetésének a korlátozására.
Ám erős kételyek is elhangzanak az új szabályozás komolyságát illetően, azért is, mert az azt kezdeményező pénzügyi tárcát vezető Henry Paulson három évvel ezelőtt még 38,8 millió dolláros összjavadalmazásért látta el a Goldman Sachs vezetését.
Miközben a banki menedzsereket még a többi cégvezetőhöz képest is különösen nagy gyanakvás övezi teljesítményük megfoghatatlansága miatt, a Wall Street "titánjai" tovább rontották a megítélésüket, amikor a bűnbánat legkisebb jelét sem mutatták a kialakult helyzet miatt.
A bankvezetői jövedelmek korlátozásának lehetőségét Berlinben is egy külön e célra felállított kormányzati munkacsoport vizsgálja.
Az egyik elképzelés szerint az állami tulajdonban lévő bankok vezetői maximálisan 500 ezer euró javadalmazásban részesülhetnének évente.
Viággazdaság
Ám erős kételyek is elhangzanak az új szabályozás komolyságát illetően, azért is, mert az azt kezdeményező pénzügyi tárcát vezető Henry Paulson három évvel ezelőtt még 38,8 millió dolláros összjavadalmazásért látta el a Goldman Sachs vezetését.
Miközben a banki menedzsereket még a többi cégvezetőhöz képest is különösen nagy gyanakvás övezi teljesítményük megfoghatatlansága miatt, a Wall Street "titánjai" tovább rontották a megítélésüket, amikor a bűnbánat legkisebb jelét sem mutatták a kialakult helyzet miatt.
A bankvezetői jövedelmek korlátozásának lehetőségét Berlinben is egy külön e célra felállított kormányzati munkacsoport vizsgálja.
Az egyik elképzelés szerint az állami tulajdonban lévő bankok vezetői maximálisan 500 ezer euró javadalmazásban részesülhetnének évente.
Viággazdaság
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek 
Jegyek - 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Karácsonyi pénz okosan: így adhat többet a munkáltató ugyanakkora keretből TIPP
- A modern HR eszköztára cikksorozat 2. rész - Mit tanulhatnak a HR vezetők egy sikeres munkaidő digitalizációs projektből? TIPP
- Különböző generációk, ugyanaz az ajándék – működhet ez karácsonykor? TIPP
- Miért kiemelten fontos az IT-biztonság a HR-rendszerek kiválasztásakor? TIPP
Állások
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Bútorasztalos/Konyhaszerelés
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Promóter / Hostess Kisegítő | Aréna És Allee (2026. 10. 13)
- Folyamatmérnök (2026. 10. 17)
- Raktáros-targoncavezető (2026. 10. 17)
- Pénztáros munkatárs (nyugdíjas munkalehetőség) (2026. 10. 17)
- Adminisztrátor-diákmunka (2026. 10. 17)
Partnereink hírei
- Így változik meg a kertészkedés: McMenemy Márk a klímaváltozásról és a fenntartható kertekről
- Dohánygyökér (Lewisia) teleltetése: így biztosan túléli a telet
- Kertek, növények a szárazságban
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?
A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?