Korrupció miatt vették őrizetbe az egyik dollármilliárdost
Korrupciós vádakkal őrizetbe vették Kína egyik leggazdagabb emberét, Csu Hszing-liangot, a Suzhou Gold Mantis Construction Decoration belsőépítészeti vállalat alapítóját - jelentette a kínai média kedden.
Az ötvenes éveinek közepében járó férfi tavaly július óta volt házi őrizetben, amikortól állítólag már segítette a Nanking város polgármesterével kapcsolatos nyomozást. Csiangszu tartomány székhelyének első embere ellen súlyos fegyelem- és törvénysértés, vagyis vesztegetés miatt indult vizsgálat, leváltását ősszel jelentették be.
A China Business News című lap szerint Csu Hszing-liang kiváló kapcsolatai révén központi nagyberuházások megrendeléseiből is részesülhetett, így például munkát kapott a pekingi Nemzeti Előadóművészeti Központ, a Nemzeti Múzeum és a Madárfészek néven ismertté vált olimpiai stadion építésénél, de az országos Népi Gyűlés Házában a Csiangszu terem kialakítását is az ő vállalatára bízták.
A vállalat illetékese arról tájékoztatott, hogy a cégnél minden rendben van, Csu nem vesz részt közvetlenül a vezetésben, még ha ő is a cég legnagyobb részvényese. Hétfői közleményében a cég ismertette, hogy tavalyi nettó nyeresége elérte az 1,6 milliárd jüant (59 milliárd forint), vagyis több mint 41 százalékkal bővült éves szinten.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk
A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk
A közlekedés kivételével minden állami és magán ágazatot érint az olasz szakszervezetek által hétfőre meghirdetett általános sztrájk, amelyet a... Teljes cikk
- Vajon melyik ország a kínai befektetések első számú célpontja Európában? 1 éve
- Kínában már nagyon örülnének, ha több gyerek születne 1 éve
- Nagy Márton: cél a magyar-kínai gazdasági együttműködés további erősítése 2 éve
- Egyre több az önvezető taxi Kínában, a sofőrök féltik a munkájukat 2 éve
- Emelkedett a munkanélküliség Kínában 2 éve
- Kínában stagnált a munkanélküliség júniusban 2 éve
- Stagnált a munkanélküliség Kínában 2 éve
- Megkéseltek több amerikai vendégoktatót Kínában 2 éve
- Bocsánatot kért a Baidu PR-vezetője a túlhajszoltság dicsőítéséért 2 éve
- 25 ezer új munkahely jön létre itthon a most zajló kínai vállalati beruházások nyomán 2 éve
- Elítéltek egy igazságügyi szakértőt, főorvost vesztegetés miatt 2 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?