Közép-Kelet-Európára épít a bauMax
A bauMax osztrák barkácsáruházlánc a következő hét évben megkétszerezi, kétmilliárd euróra növeli évi forgalmát. Elsősorban a közép-kelet-európai országokban várnak jelentős növekedést - jósolta szerdán Martin Essl, a cég elnöke.
Ausztriában jelenleg 15 barkácsáruházlánc van, de Essl szerint ezekből jó ha négy marad a következő években: a bauMax, mint piacvezető, az Obi, a Bauhaus és a Hornbach. Németországban és Franciaországban ez a folyamat már lezajlott, ott két-három hálózat maradt versenyben. A bauMax-csoport 6000 főt foglalkoztat, és 130 üzlete van, hét év múlva számuk 10 ezerre, illetve 200-ra nő.
A társaság vezetése idén júliusban jelezte, hogy Közép-Kelet-Európában levő 52 fiókáruházához újabb hatot létesít Csehországban, Szlovákiában, Magyarországon, Horvátországban és Szlovéniában. Középtávon a cég Romániában, Bulgáriában és Görögországban is áruházakat nyit: Romániában talán két éven belül próbaáruházat nyitnak. A külföldi áruházak részesedése a 920 millió eurós összforgalomból tavaly 45 százalék volt, az idén 48 százalékos részesedést várnak, és jövőre szeretnék átlépni az 50 százalékot.
A bauMax tavaly 4,4 százalékkal 918,8 millió euróra növelte forgalmát az előző évi 880 millióról. Az üzemi eredmény (EBIT) 5 százalékkal 15,5 millió euróra gyarapodott 14,7 millióról. Az adó előtti eredmény 1 százalékkal 10,7 millió euróra nőtt 10,6 millióról. A keleti és a déli szomszéd országokban 12 százalékkal 417 millió euróra erősödött a bauMax forgalma, miközben Ausztriában 1 százalékkal csökkent.
A bauMax szerda délután 19,35 euró volt a bécsi értéktőzsdén, változatlan a keddi záróhoz képest. Ötvenkét héten belül 20,11-11,90 euró között alakult.
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk
A Samsung Group hatnapos munkahetet vezet be a vezetők számára Koreában. Az értesülések szerint ez a sürgősségi intézkedésnek titulált... Teljes cikk
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk