Kutatás-fejlesztési pályázati rendszerről tartanak képzést
A következő hét évben egy új uniós program határozza majd meg, hogy ki nyeri el a nemzetközi K+F+I pályázatok forrásait. A lehetőségekről, az új pályázati rendszerről tart képzést egy közhasznú egyesület.
A november 14-én induló képzés célja, hogy a résztvevők megismerjék az EU Horizont 2020 programjának pályázati lehetőségeit, valamint naprakész ismereteket szerezzenek a pályázati menetrendről és témákról, a pályázatírás módjáról, a sikeres pályázathoz szükséges készségekről. A képzés 5 különálló, tematikus modulból áll, annak keretében az átalakuló pályázati rendszerrel kapcsolatos ismeretekről és a pályázati lehetőségekről tájékoztatják a kurzus résztvevőit.
A képzés során először egy általános tájékoztatót kapnak a résztvevők az új programról, majd bepillantást nyernek a Horizont 2020 alappilléreibe, aztán az egyes intézetek és vállalkozások specializált lehetőségeit mutatják be az oktatók, végül pedig konkrét pályázati példákon keresztül gyakorlati tapasztalatot szerezhetnek a képzés résztvevői.
A cég közleménye emlékeztet, hogy az Európai Unió ebben az időszakban kiemelten fog foglalkozni a kis- és középvállalkozások támogatásával, ezért bármilyen méretű cégnek érdekes lehet a képzés. Egy 2 fős mikrovállalkozás is ugyanúgy hozzájuthat pályázati forrásokhoz, mint egy kétszáz főt foglalkoztató középvállalkozás. Ugyanakkor pénzügyi szakemberek, kutatók, kutatóintézetek, pályázati irodák, pályázatírásért felelős munkatársak, felsőoktatási intézmények munkatársai is profitálhatnak a képzésen elsajátított ismeretekből.
A nonprofit alapon működő, négy tudományos intézetből - Biotechnológiai, Logisztikai és Gyártástechnikai, Anyagtudományi és Technológiai, valamint Infokommunikációs Technológiai - és egy Külkapcsolati Igazgatóságból álló állami intézmény bonyolítja a pályázathoz kapcsolódó ismeretek terjesztését. A szervezet brüsszeli irodáján keresztül közvetlenül kap információkat az Európai Unió K+F+I területét érintő fejleményeiről.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Hétfőn kezdődött a jelentkezés a mesterséges intelligencia (MI) felhasználását ösztönző új vállalkozói pályázatra, az AI Start 500 programra -... Teljes cikk
A pályázat beküldési határideje március 31. Teljes cikk
Keddtől még rugalmasabb feltételek mellett pályázhatnak a hazai mikro- és kisvállalkozások a telephelyfejlesztést támogató programban. A... Teljes cikk
- A digitális zsákutca felé sodródnak a magyar KKV-k? 2 hete
- Borúlátóak a cégek, mégis AI-ba fektetnek - mutatja egy friss felmérés 2 hete
- Felmérés: a magyar női vállalkozók és vezetők túlterheltek 3 hete
- Évente egy kabát, de közben beázik a ház – mi történik a magyar nyugdíjakkal? 3 hete
- Több mint 30 éve mentik a gyermekek jövőjét – így működik a Szülők Fóruma Egyesület 3 hete
- NGM-államtitkár: a több mint 10 fős cégek húzzák a kkv-szektort 1 hónapja
- A titkos fegyver, ami átalakítja a toborzást: ismerd meg az ATS-t 1 hónapja
- A gyorsan növekvő vállalkozások a működők arányában Magyarországon - grafikon 1 hónapja
- AI eszközök a vállalati nyelvtanulásban: versenytársak vagy szövetségesek? 1 hónapja
- Ennél a cégnél a HR-es, a jogász és a pénzügyes is AI-fejlesztő - ez a jövő? 1 hónapja
- A gyors piacra lépés varázsa: az MVP rejtelmei 1 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?